| |
Repaus zilnic
din Dreptul Muncii
|
Materiale juridice relevante:
Legislatie
|
|
|
Repausul zilnic este perioada minima de odihna la care are dreptul salariatul intre doua zile de munca, respectiv 12 ore consecutive.
Trimite definitia si prietenilor
|
|
|
Legislatie conexa: [ sus ]
Codul muncii. Consolidat 2009
Date tehnice: Codul Muncii. Consolidat 2009.
Versiunea actualizata include modifcarile aduse de:
- Legea nr. 480/2003
- Legea nr. 541/2003
- O.U.G. nr. 65/2005
- Legea nr. 241/2005
- Legea nr. 371/2005
- O.U.G. nr. 55/2006
- Legea nr. 94/2007
- Legea nr. 237/2007
- Legea nr. 202/2008 publicata in MOF nr. 728 din 28.10.2008.
|
| |
Alti termini definiti in cadrul categoriei -
Dreptul Muncii
|
| |
|
Asistent maternal ,
Asistenta temporara (pentru persoanele cu handicap) ,
Comitet de securitate si sanatate in munca ,
Conventii ale Organizatiei Internationale a Muncii ,
Discriminare indirecta ,
Ergonomie ,
Greva ,
Handicap psihic ,
Incluziune sociala ,
Linie de asamblare ,
Organizatia Internationala pentru Migratie (OMI) ,
Programe de formare profesionala ,
Programe de formare profesionala ,
Protectie speciala a copilului ,
Salariu ,
Salariu ,
Sarcina probei (burden of proof) ,
Securitate sociala (acorduri bilaterale) ,
Somer ,
Somer ,
|
|
|
|
|
Activitatea pe Forum
Membrii cu activitate
Ultimele subiecte forum
|
|
|
|
|
|
|
| |
| |
| |
| |
|
|
|
|
| |
| |
|
|
| |
Interesant
