Tribunalul Mehedinti a sustinut ca aceste pretentii sunt prescrise conform art. 283 alin.1 lit.e Codul Muncii.Astfel, a constatat ca aceste drepturi sunt solicitate in baza art. 30 din Contractul colectiv de munca inregistrat sub nr. 39/25.04.2008. Art. 30 este cuprins in capitolul V din CCM intitulat ``Conditii de munca, protectia muncii si protectia sociala``. Sa mai retinut ca salarizarea, drepturile, facilitatile, indemnizatiile si sporurile de care beneficiaza personalul contractual din cadrul DGASPC Mehedinti sunt reglementate in capitolul III din CCM.Prin urmare, rezulta ca drepturile reprezentand sumele de 120 lei/ lunar pentru mentinerea sanatatii si securitatii in munca si 7 lei/ zi reprezentand contravaloarea unei mese calde nu sunt reglementate in contractul colectiv de munca aplicabil la capitolul privind salarizarea, ci in capitolul privind conditiile de munca, protectia muncii si protectia sociala.Asa fiind, drepturile de hrana si drepturile pentru mentinerea sanatatii si securitatii in munca acordate de angajator salariatilor, nu se includ in veniturile salariale si prin urmare sunt supuse termenului de prescriptie de 6 luni prevazut de art. 283 alin.1 lit.e Codul Muncii, fiind vorba de neexecutarea unor clauze din contractul colectiv de munca ( drepturile au fost solicitate pentru perioada ianuarie - aprilie 2010, actiunea fiind inregistrata la data de 26.11.2010, cu depasirea termenului de 6 luni).
Despagubirile pe perioada suspendarii neintemeiate a contractului de munca. Renuntarea la judecata nu inlatura posibilitatea salariatului de a solicita despagubiri pe cale separata. Pronuntaţă de: Curtea de Apel Craiova - Decizia civila nr. 87/16.01.2020
Actiune in pretentii formulata ulterior inchiderii procedurii insolventei. Conditii si efecte Pronuntaţă de: I.C.C.J., Sectia a II-a civila, decizia nr. 1395 din 16 iulie 2020
Perioada petrecuta in consemn la dispozitia si la sediul angajatorului. Timp de lucru Pronuntaţă de: Curtea de Apel Craiova - Decizia civila nr. 2777 din data de 23.11.2019
Decizia nr. 30/2020 privind examinarea recursului in interesul legii privind cauza reala si serioasa a concedierii. Selectarea salariatilor ce ar urma a fi concediati Pronuntaţă de: Inalta Curte de Casatie si Justitie
ICCJ: Situatia masurilor asiguratorii infiintate in cadrul unui proces penal asupra bunurilor unei persoane juridice, anterior deschiderii procedurii insolventei, in vederea confiscarii speciale Pronuntaţă de: Inalta Curte de Casatie si Justitie - ICCJ
ICCJ: Scutirea de la plata taxelor datorate Inspectoratului de Stat in Constructii vizeaza exclusiv lucrarile realizate in legatura cu o expropriere pentru cauza de utilitate publica Pronuntaţă de: Inalta Curte de Casatie si Justitie - ICCJ
Scutirea de la plata taxelor datorate Inspectoratului de Stat in Constructii vizeaza exclusiv lucrarile realizate in legatura cu o expropriere pentru cauza de utilitate publica Pronuntaţă de: Inalta Curte de Casatie si Justitie
ICCJ - Decizia 16/2019: in cadrul procedurii de revocare a suspendarii executarii pedepsei sub supraveghere, serviciul de probatiune este un subiect procesual la care hotararea atacata se refera Pronuntaţă de: Inalta Curte de Casatie si Justitie
Decizia ICCJ nr. 12/2019: regimul suspendarii conditionate a pedepsei ca efect al aplicarii legii penale mai favorabile sub vechiul Cod Penal se mentine si dupa intrarea in vigoare a Codului Penal actual Pronuntaţă de: Inalta Curte de Casatie si Justitie
ICCJ: Cererile de admitere a creantelor, altele decat cele ale salariatilor, trebuie sa fie depuse la tribunal in termenul fixat prin hotararea de deschidere a procedurii Pronuntaţă de: Inalta Curte de Casatie si Justitie - Decizia nr. 72/2018
Logodna. Evolutie. Conditii de valabilitate. Efecte juridice. Exemple practice Sursa: Liliana Gologan