SECTIUNEA a 7-aProduse si servicii furnizate din exterior
Articolul 23Laboratorul, prin managementul sau, trebuie sa se asigure ca produsele si serviciile care influenteaza activitatile de laborator si care sunt furnizate din exterior sunt utilizate daca sunt adecvate.
Articolul 24Laboratorul, prin managementul sau, trebuie sa documenteze:a) definirea, analizarea si aprobarea produselor si serviciilor furnizate din exterior;b) definirea criteriilor de evaluare, selectare, monitorizare a performantelor si reevaluarea furnizorilor externi;c) ca produsele si serviciile furnizate din exterior sunt conforme cu cerintele stabilite de laborator.
Articolul 25(1) In situatia in care laboratorul, prin managementul sau, nu poate realiza analize pentru anumiti parametri, acesta poate subcontracta efectuarea lor de catre un alt laborator desemnat de catre CNCAN.(2) Laboratorul, prin managementul sau, va notifica clientul asupra intentiei sale de a subcontracta o parte din analize si va obtine aprobarea clientului.
SECTIUNEA a 8-aCerinte referitoare la proces
Articolul 26(1) Laboratorul, prin managementul sau, trebuie sa analizeze solicitarile, ofertele si contractele si sa se asigure ca cerintele sunt definite adecvat, documentate si intelese si ca laboratorul are capabilitatea si resursele sa indeplineasca cerintele.(2) Analiza solicitarilor, ofertelor si contractelor prevazuta la alin. (1) trebuie documentata.
Articolul 27(1) Atunci cand se solicita o declarare a conformitatii cu o specificatie sau un standard pentru incercare sau etalonare, laboratorul, prin managementul sau trebuie sa defineasca clar specificatia sau standardul si regula de decizie .(2) Laboratorul, prin managementul sau, trebuie sa colaboreze cu clientii sau cu reprezentantii acestora pentru a clarifica solicitarea clientului si pentru a monitoriza performanta laboratorului in legatura cu activitatea efectuata.
SECTIUNEA a 9-aSelectarea, verificarea si validarea metodelor
Articolul 28Personalul laboratorului trebuie sa utilizeze metode si proceduri adecvate pentru toate activitatile de laborator si, atunci cand este cazul, pentru evaluarea incertitudinii de masurare, precum si a tehnicilor statistice pentru analiza datelor.
Articolul 29Laboratorul, prin managementul sau, trebuie sa valideze metodele nestandardizate, metodele dezvoltate de laborator si metodele standardizate utilizate in afara domeniului de aplicare intentionat sau modificate in alt mod.
Articolul 30Personalul laboratorului pastreaza urmatoarele inregistrari ale validarii: procedura de validare, specificarea cerintelor, determinarea caracteristicilor de performanta ale metodei, rezultatele obtinute, declaratia referitoare la validitatea metodei.
SECTIUNEA a 10-a
Esantionare
Articolul 31In cadrul laboratorului trebuie sa existe un plan si o metoda de esantionare. Metoda de esantionare trebuie sa ia in considerare factorii care trebuie tinuti sub control pentru a se asigura validitatea rezultatelor.
SECTIUNEA a 11-aManipularea obiectelor de incercare si etalonare
Articolul 32In cadrul laboratorului trebuie sa existe proceduri pentru transportul, receptia, manipularea, protejarea, depozitarea, pastrarea si eliminarea sau returnarea obiectelor de incercare sau etalonare, inclusiv toate dispozitiile necesare pentru a proteja integritatea obiectului de incercare sau etalonare si pentru a proteja interesele laboratorului si ale clientului.
Articolul 33Laboratorul trebuie sa aiba un sistem de identificare neambigua a obiectelor de incercare, supuse analizei sau etalonarii. Sistemul trebuie sa asigure ca obiectele nu vor fi confundate fizic sau atunci cand sunt mentionate in inregistrari sau alte documente.
SECTIUNEA a 12-aEvaluarea incertitudinii de masurare
Articolul 34(1) Personalul laboratorului trebuie sa se asigure ca inregistrarile tehnice pentru fiecare activitate de laborator contin rezultate, rapoarte si informatii suficiente pentru a usura, daca este posibil, identificarea factorilor care afecteaza rezultatul masurarii si incertitudinea de masurare asociata si pentru a permite repetarea activitatii de laborator in conditii cat mai apropiate posibil de cele originale.(2) Inregistrarile tehnice trebuie sa includa data si identitatea personalului responsabil pentru fiecare activitate de laborator si pentru verificarea datelor si rezultatelor.(3) Observatiile, datele si calculele originale trebuie inregistrate la momentul in care sunt efectuate si trebuie corelate cu sarcinile specifice.
Articolul 35
In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat? Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Conditiile speciale de munca presupun cote de contributii de asigurari sociale diferite Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Impiedicarea salariatului de a intra in incinta unitatii justifica absenta acestuia de la locul de munca. Sanctionare disciplinara abuzaiva Pronuntaţă de: Curtea de Apel Bucuresti
Neefectuarea coprespunzatoare a cercetarii disciplinare prealabile Comportamente inadecvate sau nedrepte la locul de munca Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Acordarea drepturilor salariale prevazute in contractul colectiv de munca Pronuntaţă de: Curtea de Apel Bucuresti
Greva, context in care angajatorul poate dispune concedierea salariatilor? Pronuntaţă de: Curtea de Apel Bucuresti
Desfiintarea locului de munca presupune probleme financiare reale ale angajatorului Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Momentul de la care curge termenul de prescriptie al dreptului material la actiune privind plata despagubirilor pentru pagubele produse de salariati Pronuntaţă de: Tribunalul Arges
Rambursarea retroactiva a somajului eronat de catre autoritatea publica Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Hotararea CEDO in Cauza Danciu si altii impotriva Romaniei. ancheta prompta si efectiva Pronuntaţă de: Curtea Europeana a Drepturilor Omului - CEDO
Formularul 230 model editabil 2024 PDF. Completeaza Declaratia 230! Sursa: EuroAvocatura.ro
Transformarea unei societati de drept national in societate europeana (SE) nu trebuie sa reduca participarea sindicatelor la compunerea consiliului de supraveghere Sursa: MCP Cabinet avocati
Incidenta Regulamentului GDPR in cazul difuzarii in direct prin videoconferinta a cursurilor de invatamant scolar Sursa: MCP Cabinet avocati
Simpla incalcare a Regulamentului GDPR nu constituie temeiul unui drept la despagubiri Sursa: MCP Cabinet avocati
Transportatorii rutieri nu pot transfera unor terte persoane responsabilitatea de a respecta perioadele de conducere si perioadele de repaus ale conducatorilor auto Sursa: MCP Cabinet avocati
Calculul termenului de preaviz la concedierea salariatului. Aspecte practice si procedurale Sursa: MCP Cabinet avocati
Dialogurile MCP (ep. 18): Norma de munca a salariatilor. Notiune si aspecte practice Sursa: Avocat Marius-Catalin Predut