Angajatorii vor trebui sa plateasca, pana pe 25 ianuarie, pentru ultima oara, comisionul aferent pastrarii si verificarii cartilor de munca, de luna aceasta ele fiind inlocuite cu registrul electronic de evidenta a salariatilor.
Munca temporara este munca prestata de un salariat temporar care, din dispozitia agentului de munca temporara presteaza munca in favoarea unui utilizator.
Potrivit unui comunicat de la Inspectia Muncii tot pana la data de 25 ianuarie 2011, patronii vor trebui sa depuna la inspectoratele de munca si dovezile de calcul al drepturilor salariale aferente lunii decembrie 2010., in afara de comisionul datorat statului.
In plus, din luna februarie, pentru luna ianuarie 2011, angajatorii nu vor mai fi obligati sa achite cele doua comisioane datorate inspectoratelor de munca:
1. Primul este de 0,75% din fondul lunar de salarii si era datorat de angajatorii carora inspectoratele teritoriale de munca le pastreaza si le completeaza carnetele de munca .
2. Al doilea comision, de 0,25% din fondul lunar de salarii, trebuia platit de angajatorii carora inspectoratele teritoriale de munca le presteaza serviciile constand in verificarea si certificarea legalitatii inregistrarilor efectuate de catre acestia.
Interesant
