Prin numirea judecatorilor, Consiliul urmareste asigurarea unei compuneri echilibrate a Tribunalului, pentru a dispune de o reprezentare geografica cat mai larga in privinta resortisantilor statelor membre si a sistemelor juridice nationale.
Judecatorii Tribunalului desemneaza din randul lor presedintele, pentru o perioada de trei ani ce poate fi reinnoita.
Tribunalul se intruneste in camere compuse din trei judecatori. Cu toate acestea, atunci cand dificultatea sau importanta problemelor de drept justifica acest lucru, o cauza poate fi trimisa in fata plenului. In plus, in situatii ce vor fi determinate prin Regulamentul sau de procedura, Tribunalul va putea solutiona cauza in camera compusa din cinci judecatori sau in complet format dintr-un judecator unic.
Judecatorii numesc un grefier pentru un mandat de sase ani. Tribunalul dispune de o grefa proprie, dar recurge la serviciile Curtii de Justitie pentru alte necesitati administrative si lingvistice.
Planul de imbunatatire a performantei (PIP) � intre intentia de sprijin si riscul de abuz. Perspective legale si practice Sursa: MCP avocati
Tardivitatea contestatiei impotriva incetarii contractului individual de munca in perioada de proba � intre notificare si decizie Sursa: MCP avocati
Sporul pentru conditii vatamatoare intre obligatia de compensare si imperativele crizei bugetare Sursa: MCP avocati
Casa locala vs. casa teritoriala de pensii: cine are calitate procesuala in fata instantei? Sursa: MCP avocati
Participarea la greva si efectul automat al suspendarii contractului individual de munca: o clarificare necesara din partea Inaltei Curti Sursa: MCP avocati
Legea austeritatii - pachetul II. Concediile medicale, CASS-ul si drepturile sociale modificate de la 1 august 2025 Sursa: MCP avocati
Termenul de implementare si importanta inregistrarii in Registrul Comertului a actualizarii obiectului de activitate potrivit CAEN Rev.3 Sursa: Avocat Andreea Deaconu
In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat? Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate? Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Conditiile speciale de munca presupun cote de contributii de asigurari sociale diferite Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Principiul non bis in idem in ceea ce priveste sanctiunile disciplinare Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti