din anul 2007, atuul tau de DREPT!
2762 de useri online



Prima pagină » Legislaţie » Legislatia Muncii si Asigurarilor sociale » Actul nr. 739/2009, Act aditional la Contractul colectiv de munca unic la nivel de ramura constructii de masini pe anii 2008-2010

Actul nr. 739/2009, Act aditional la Contractul colectiv de munca unic la nivel de ramura constructii de masini pe anii 2008-2010

  Publicat: 19 Mar 2009       4875 citiri        Secţiunea: Legislatia Muncii si Asigurarilor sociale  


Documente atasate
Anexe Act aditional.htm
Actul nr. 739/2009, Act aditional la Contractul colectiv de munca unic la nivel de ramura constructii de masini pe anii 2008-2010

Inregistrat la Ministerul Muncii, Familiei si
Egalitatii de Sanse sub nr. 710/18.01.2008 inregistrat la Ministerul Muncii, Familiei si Egalitatii de Sanse sub nr. 739/5.01.2009

Publicat in Monitorul Oficial, Partea V nr. 1 din 12/01/2009

Confirmare intr-o anumita functie
Din punct de vedere contabil, un document contabil de sinteza care are ca obiective principale completarea si explicarea datelor inscrise in bilant si contul de profit si pierdere


ACT ADITIONAL
la Contractul colectiv de munca unic la nivel de ramura constructii de
masini pe anii 2008-2010, inregistrat la Ministerul Muncii, Familiei si
Egalitatii de Sanse sub nr. 710/18.01.2008 inregistrat la Ministerul
Muncii, Familiei si Egalitatii de Sanse sub nr. 739/5.01.2009



Art. 1. - Articolul 64(1) va avea urmatorul continut: "Salariul de baza minim in ramura, pentru activitati ce necesita o atestare a calificarii, pentru un program complet de lucru, este de 760 lei, incepand cu 1 ianuarie 2009."


Art. 2. - Anexa nr. 1 - Lista cu societatile comerciale beneficiare ale Contractului colectiv de munca unic la nivelul ramurii constructii de masini - se completeaza cu urmatoarele societati comerciale:







Documente Atasate
Anexe Act aditional.htm

Afişează Actul nr. 739/2009, Act aditional la Contractul colectiv de munca unic la nivel de ramura constructii de masini pe anii 2008-2010 pe o singură pagină



Citeşte mai multe despre:   

Consultă un avocat online
MCP Cabinet avocati - Specializati in litigii de munca, comerciale, civile si de natura administrativa.

Articole Juridice

Revocarea deciziei de concediere. Intre executare provizorie si efecte retroactive
Sursa: MCP avocati

Contractul de colaborare vs. contractul individual de munca. Delimitari juridice si implicatii fiscale?
Sursa: MCP avocati

Accidentul de munca. Obligatia de raportare, rigorile cercetarii si exigentele legale
Sursa: MCP avocati



Jurisprudenţă

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Ştiri Juridice