din anul 2007, atuul tau de DREPT!
4656 de useri online



Prima pagină » Monitorul Oficial al Romaniei » RECTIFICAREA nr. 495/2014 - Guvernul Romaniei

RECTIFICAREA nr. 495/2014 - Guvernul Romaniei


RECTIFICAREA nr. 495/2014 este in vigoare din data de 04 august 2014
Publicat in Monitorul Oficial nr. 582 din 4 august 2014
Vezi actele emise de Guvernul Romaniei in anul 2014
Vezi Monitoarele Oficiale aparute in luna Iunie, anul 2014

RECTIFICARE nr. 495 din 11 iunie 2014 referitoare la Hotararea Guvernului nr. 495/2014

Textul integral RECTIFICAREA nr. 495/2014



Alte acte publicate in Monitorul Oficial nr. 582 din 4 august 2014
DECIZIA nr. 347/2014 - Curtea Constitutionala
DECIZIE nr. 347 din 17 iunie 2014 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 5-11 din Legea nr. 119/2010 privind stabilirea unor masuri in domeniul pensiilor
DECIZIA nr. 349/2014 - Curtea Constitutionala
DECIZIE nr. 349 din 17 iunie 2014 referitoare la exceptia de neconstitutionalitate a dispozitiilor art. 136 alin. (1) din Legea societatilor nr. 31/1990 in interpretarea data prin Decizia Înaltei Curti de Casatie si Justitie nr. 16 din 17 octombrie 2011
HG nr. 618/2014 - Guvernul Romaniei
HOTARARE nr. 618 din 23 iulie 2014 pentru modificarea Hotararii Guvernului nr. 39/2007 privind functionarea Ansamblului artistic "Ciocarlia" al Ministerului Afacerilor Interne
HG nr. 643/2014 - Guvernul Romaniei
HOTARARE nr. 643 din 31 iulie 2014 pentru suplimentarea numarului maxim de posturi al Directiei Nationale Anticoruptie
Articole Juridice

Perioada de proba si abuzul de drept in relatiile de munca. Sarcina probei
Sursa: MCP avocati

Obligatiile, drepturile si diligentele angajatorului pe parcursul evaluarii profesionale a salariatului
Sursa: MCP avocati

Aspecte practice privind Cercetarea disciplinara a salariatilor
Sursa: MCP Cabinet avocati

Valoarea Tichetelor de masa in anul 2024
Sursa: MCP Cabinet avocati

Valoarea Tichetelor cadou in anul 2024
Sursa: MCP Cabinet avocati



Jurisprudenţă

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Conditiile speciale de munca presupun cote de contributii de asigurari sociale diferite
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Principiul non bis in idem in ceea ce priveste sanctiunile disciplinare
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti