din anul 2007, atuul tau de DREPT!
4916 de useri online



Prima pagină » Legislaţie » Legislatie pentru desfasurarea activitatilor profesionale. Statute » Regulamentul de organizare si functionare interna al Colegiului Psihologilor din Romania, din 24.11.2018

Regulamentul de organizare si functionare interna al Colegiului Psihologilor din Romania, din 24.11.2018

  Publicat: 15 Feb 2019       6589 citiri        Secţiunea: Legislatie pentru desfasurarea activitatilor profesionale. Statute  


Monitorul Oficial al Rom�niei este publicaţia oficială a statului rom�n, �n care se publică actele prevăzute de Constituţie, de prezenta lege şi alte acte normative.
Hotararea nr. 4/2018 pentru aprobarea Regulamentului de organizare si functionare interna al Colegiului Psihologilor din Romania

Publicat in Monitorul Oficial nr. 116 din 14.02.2019

1. Determinare cu aproximatie (sinonim cu estimare) a unei anumite cantitati, in acest sens evaluarea poate reprezenta o anticipare a operatiei de masurare propriu-zisa sau o poate inlocui, atunci cand nu este posibila o masurare suficient de exacta
1. Determinare cu aproximatie (sinonim cu estimare) a unei anumite cantitati, in acest sens evaluarea poate reprezenta o anticipare a operatiei de masurare propriu-zisa sau o poate inlocui, atunci cand nu este posibila o masurare suficient de exacta
Partea introductive a hotararii judecatoresti, care cuprinde: denumirea instantei; ziua, luna si anul sedintei de judecata, cu mentiunea daca aceasta a fost sau nu publica; numele si prenumele judecatorilor,
1. Determinare cu aproximatie (sinonim cu estimare) a unei anumite cantitati, in acest sens evaluarea poate reprezenta o anticipare a operatiei de masurare propriu-zisa sau o poate inlocui, atunci cand nu este posibila o masurare suficient de exacta
1. Doctrina privind normele de conduita si obligatiile etice ale unei profesiuni.
Ansamblu unitar al regulilor de conduita obligatorii, susceptibile de a fi aduse la indeplinire prin puterea de stat.
Din punctul de vedere al resurselor umane, o persoana care conduce o institutie, o intreprindere, o publicatie etc. sau un sector al acestora; functie detinuta de aceasta persoana.
Persoana care, in schimbul muncii, primeste un salariu.
Din punctul de vedere al resurselor umane, o persoana care conduce o institutie, o intreprindere, o publicatie etc. sau un sector al acestora; functie detinuta de aceasta persoana.
Ansamblu unitar al regulilor de conduita obligatorii, susceptibile de a fi aduse la indeplinire prin puterea de stat.
Ansamblu unitar al regulilor de conduita obligatorii, susceptibile de a fi aduse la indeplinire prin puterea de stat.
Ansamblu unitar al regulilor de conduita obligatorii, susceptibile de a fi aduse la indeplinire prin puterea de stat.
Este acel raport juridic in continutul caruia intra dreptul subiectului activ, denumit creditor, de a cere subiectului pasiv, denumit debitor, sa dea, sa faca sau sa nu faca ceva, sub sanctiunea constrangerii de stat in cazul neexecutarii de buna voie.
Modalitate a actului juridic, obligatie, care consta intr-un eveniment viitor si sigur, care suspenda, pana la indeplinirea lui, punerea in executare a actului sau exigibilitatea obligatiei, termen suspensiv,
Data calendaristica a unui inscris sub semnatura privata, care nu poate fi contestata de terti.
Totalitatea membrilor unui organ colectiv, a unei organizatii sau adunari constituite.
Sustinerile si punctele de vedere ale partilor si procurorului exprimate in cursul procesului penal cu privire la solutionarea cauzei deduse judecatii.
Act procesual in care se consemneaza pe scurt rezumatul deliberarii completului de judecata
Ansamblu unitar al regulilor de conduita obligatorii, susceptibile de a fi aduse la indeplinire prin puterea de stat.
1. Doctrina privind normele de conduita si obligatiile etice ale unei profesiuni.
1. Grup comstituit de catre o autoritate cu scopul desfasurarii, coordonarii, supravegherii, controlului unei activitati din diferite domenii ale vietii sociale
Din punctul de vedere al resurselor umane, o persoana care conduce o institutie, o intreprindere, o publicatie etc. sau un sector al acestora; functie detinuta de aceasta persoana.
Interval de timp in care un angajat este scutit conform legii sa lucreze si sa vina la lucru in cadrul unitatii cu care aceasta are incheiat un contract de munca.
Totalitatea membrilor unui organ colectiv, a unei organizatii sau adunari constituite.
Modalitate a actului juridic, obligatie, care consta intr-un eveniment viitor si sigur, care suspenda, pana la indeplinirea lui, punerea in executare a actului sau exigibilitatea obligatiei, termen suspensiv,
Zile in care se cuprinde intreg intervalul de timp dintre momentul inceperii si implinirii termenului, inclusiv prima si ultima zi a termenului.
Din punctul de vedere al resurselor umane, o persoana care conduce o institutie, o intreprindere, o publicatie etc. sau un sector al acestora; functie detinuta de aceasta persoana.
Din punctul de vedere al resurselor umane, o persoana care conduce o institutie, o intreprindere, o publicatie etc. sau un sector al acestora; functie detinuta de aceasta persoana.
Ansamblu unitar al regulilor de conduita obligatorii, susceptibile de a fi aduse la indeplinire prin puterea de stat.
1. Grup comstituit de catre o autoritate cu scopul desfasurarii, coordonarii, supravegherii, controlului unei activitati din diferite domenii ale vietii sociale
Monitorul Oficial al Rom�niei este publicaţia oficială a statului rom�n, �n care se publică actele prevăzute de Constituţie, de prezenta lege şi alte acte normative.

b) psihologie judiciara - evaluarea comportamentului simulat prin tehnica poligraf.

Articolul 36. (1) Comisia metodologica desfasoara activitati specifice de avizare a metodelor si tehnicilor de evaluare si asistenta psihologica si elaboreaza propuneri de solutionare.
(2) Revizuieste periodic tabloul metodelor si tehnicilor de evaluare si asistenta psihologica validate si recomandate pentru practica psihologilor si asigura materialele necesare pentru publicarea acestui tablou pe site-ul Colegiului sau in alte forme.
(3) Avizeaza programele de formare avand ca obiect metodele si tehnicile de evaluare psihologica standardizate, altele decat cele relevante pentru comisiile aplicative.

Articolul 37. (1) Comisia de deontologie si disciplina urmareste respectarea Codului deontologic al profesiei de psiholog cu drept de libera practica, judeca abaterile de la prevederile acestuia si aplica sanctiuni, in conditiile prezentului regulament.
(2) Comisia este responsabila pentru buna derulare a activitatii de control si supraveghere profesionala.
2.5. Conducerea operativa
2.5.1. Precizari generale si procedurale

Articolul 38. (1) Conducerea operativa a Colegiului este formata din presedintele Comitetului director si din presedintii comisiilor.
(2) La sedintele conducerii operative pot participa cu titlu de observator alte persoane, membri ai Comitetului director, membri ai Consiliului Colegiului, personal angajat in Secretariatul Comitetului director sau alte persoane invitate de presedinte sau de majoritatea membrilor Conducerii operative.
(3) Sedintele conducerii operative sunt prezidate de presedintele Colegiului, iar in cazul imposibilitatii presedintelui de a-si exercita atributiile, de inlocuitorului de drept al acestuia sau de persoana desemnata de catre conducerea operativa.

Articolul 39. (1) Conducerea operativa se intruneste in sesiune ordinara o data pe luna sau in sesiune extraordinara ori de cate ori este necesar, la solicitarea presedintelui sau a majoritatii simple a membrilor conducerii operative.
(2) Sedintele conducerii operative a Colegiului sunt convocate de presedinte, prin e-mail sau orice forma de mesagerie scrisa agreata, iar in cazul imposibilitatii presedintelui de a-si exercita atributiile, de inlocuitorul de drept al acestuia sau de catre persoana desemnata de catre conducerea operativa.
(3) Presedintele, inlocuitorul de drept al acestuia sau persoana desemnata de catre conducerea operativa are obligatia de a face convocarea in termen de maximum o zi calendaristica de la solicitare.
(4) Convocarea se face pentru sedintele ordinare ale conducerii operative cu cel putin 3 zile inainte de data stabilita pentru desfasurare, iar pentru sedintele extraordinare cu cel putin o zi inainte de aceasta data .
(5) Sedintele conducerii operative se pot desfasura in plen sau on-line, iar votul poate fi exprimat si prin intermediul unei proceduri electronice.
(6) Concluziile si deciziile sedintelor conducerii operative se consemneaza intr-o minuta de sedinta, semnata de participantii la sedinta si comunicata prin mijloace electronice membrilor Consiliului Colegiului.
2.5.2. Atributiile conducerii operative

Articolul 40. Atributiile conducerii operative sunt urmatoarele:
a) asista presedintele in conducerea Colegiului, in perioada dintre sedintele Comitetului director;
b) asigura managementul executiv al Colegiului si implementeaza deciziile forurilor de conducere, scop in care ia decizii si poate avea initiative;
c) indeplineste orice alte atributii pentru care a fost mandatata prin hotarari ale forurilor de conducere ale Colegiului.
2.6. Presedintele Colegiului
2.6.1. Precizari generale si procedurale

Articolul 41. (1) In realizarea atributiilor ce ii revin, presedintele Colegiului poate infiinta, cu aprobarea Comitetului director, grupuri de lucru cu caracter temporar si poate solicita consultarea membrilor care asigura conducerea operativa sau a unor experti.
(2) Presedintele Colegiului poate solicita rapoarte periodice conducerilor comisiilor de specialitate sau conducerii Secretariatului Colegiului.

Articolul 42. (1) Inlocuitorul de drept al presedintelui, in caz de indisponibilitate, este presedintele Comisiei de deontologie si disciplina.
(2) Presedintele poate fi inlocuit, in caz de indisponibilitate, si de alt presedinte de comisie desemnat de Comitetul director.
(3) Prin indisponibilitate se intelege, dupa caz, absenta din tara, concediu medical sau refuzul indeplinirii atributiilor legale.
(4) Indisponibilitatea se constata de Consiliul Colegiului la propunerea Comitetul director, cu doua treimi din numarul membrilor sai, prin activitate in plen sau prin vot online si se publica pe site-ul oficial in termen de 10 zile .
(5) In situatia indisponibilitatii presedintelui pentru o perioada mai lunga de 6 luni, Comitetul director constata vacantarea pozitiei si dispune organizarea de alegeri pentru pozitia de presedinte. Odata cu constatarea indisponibilitatii, Comitetul director stabileste persoana care inlocuieste presedintele, respectiv inlocuitorul de drept sau un alt presedinte de comisie.
2.6.2. Atributiile Presedintelui Colegiului

Articolul 43. Atributiile Presedintelui Colegiului sunt urmatoarele:
a) asigura reprezentarea Colegiului in relatiile cu alte entitati;
b) asigura coordonarea forurilor colective de conducere ale Colegiului; convoaca si prezideaza sedintele forurilor de conducere ale Colegiului;
c) emite dispozitii si alte acte, in urma hotararilor adoptate in forurile colective de conducere;
d) coordoneaza activitatea Secretariatului Colegiului;
e) ordonanteaza cheltuielile, coordoneaza activitatea financiara a Colegiului si asigura executia bugetara anuala, conform bugetului aprobat;
f) semneaza toate actele emise de catre forurile colective de conducere ale Colegiului;
g) asigura publicarea in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, a actelor administrative cu caracter normativ ale Colegiului;
h) aplica stampila organizatiei profesionale si mandateaza persoanele responsabile cu aplicarea acesteia pe actele aprobate si emise de catre Colegiu;
i) indeplineste si alte atributii, care decurg din prevederile legislatiei in vigoare, dispozitiile statutare ori pentru care a fost mandatat prin hotarari ale forurilor de conducere ale Colegiului.




Afişează Regulamentul de organizare si functionare interna al Colegiului Psihologilor din Romania, din 24.11.2018 pe o singură pagină



Citeşte mai multe despre:    Colegiul Psihologilor din Romania    Comisia de deontologie si disciplina    Psihologi

Consultă un avocat online
MCP Cabinet avocati - Specializati in litigii de munca, comerciale, civile si de natura administrativa.