Librarie Juridica
  Harta profesiilor juridice
Acasa » Stiri Juridice

Masuri concrete adoptate de Ministerul Muncii pentru aplicarea OUG 82/2010


Publicare: 23 Sep 2010 Vizualizari: 371


    CITESTE MAI MULT DESPRE:
   OUG 82/2010
   OUG 58/2010
   HG 791/2010
   Pensii
   Casa Nationala de Pensii
   Asigurarile sociale de sanatate
   Ministerul Muncii
Masuri concrete adoptate de Ministerul Muncii pentru aplicarea OUG 82/2010
A fost promulgat la 11.09.1865
Este o tranzactie sau o serie de tranzactii cu valori mobiliare conferind persoanei sau grupului de persoane implicate, prin titlurile astfel dobandite, singure ori impreuna cu cele deja detinute ori controlate, o pozitie de control sau majoritara in participare la capitalul emitentului.
Ministerul Muncii, Familiei si Protectiei Sociale reaminteste contribuabililor, carora le sunt aplicabile prevederile OUG nr.58/2010 pentru modificarea si completarea Legii nr.571/2003 privind Codul fiscal si alte masuri financiar-fiscale, modificata prin OUG nr.82/2010, ca a dispus adoptarea unui set de masuri concrete pentru desfasurarea in cele mai bune conditii a activitatii de preluarea declaratiilor si de incasarea contributiilor de asigurari sociale si de asigurari de somaj.

Din punct de vedere contabil, totalul lichiditatilor monetare curente (piese monetare, bilete de banca nationale si traine)
Primirea unei sume de bani de la o persoana fizica sau juridica in numerar
Concept utilizate de stiintele comportamentale (psihologie, sociologie, psihologie judiciara), prin el intelegandu-se ansamblul actelor, reactiilor (glandulare, motorii, afective, verbale) prin care o persoana raspunde intr-o imprejurare data la solicitarile mediului inconjurator.
Activitatea organizata sau autorizata de o autoritate publica, in scopul satisfacerii, dupa caz, a unui interes public.
Termen folosit in t. VIII, art. 145, C. pen., partea generala, prin el intelegandu-se tot ce priveste autoritatile publice,
Acord liber consimtit intre doua sau mai multe persoane fizice sau juridice, in scopul nasterii, modificarii sau stingerii unor raporturi juridice, rezultat al unor negocieri.
Participant la savarsirea unei infractiuni,
Monitorul Oficial al României este publicaţia oficială a statului român, în care se publică actele prevăzute de Constituţie, de prezenta lege şi alte acte normative.

Acest set de masuri va sprijiniCasa Nationala de Pensii(CNPAS) si Agentia Nationala pentru Ocuparea Fortei de Munca (ANOFM) sa isi indeplineasca atributiile in conditii optime. Astfel, au fost luate urmatoarele masuri:

* Au fost create la nivel teritorial Puncte de lucru ale Agentiilor de Ocupare a Fortei de Munca in sediul Caselor de Pensii, precum si ale Caselor de Pensii in sediul Agentiilor de Ocupare, astfel incat depunerea declaratiilor si incasarea contributiilor individuale atat pentru pensii, cat si pentru somaj, sa se poata face la sediul oricareia dintre cele doua institutii. In cadrul acestui Punct de lucru lucreaza persoane specializate din cadrul institutiei responsabile, astfel la Punctul de lucru al CJPAS activeaza specialisti CJPAS, iar la cel al AJOFM specialisti AJOFM. Exemplu concret: contribuabilul X din judetul Y, care se deplaseaza la Casa Judeteana de Pensii pentru plata contributiei de asigurari sociale, va putea plati si contributia de asigurari de somaj in aceeasi locatie, la Punctul de lucru al Agentiei Judetene de Ocupare deschis in sediul Casei Judetene de Pensii si viceversa.
* Programul de lucru cu publicul a fost prelungit, dupa cum urmeaza:

- 20-24 septembrie 2010, pana la orele 1900;
- 25 septembrie, pana la orele 1300;
- 27 septembrie, pana la orele 1800.
Subliniem faptul ca acest program de lucru cu publicul este flexibil si va fi prelungit pana la solutionarea tuturor solicitarilor contribuabililor din ziua respectiva. Scopul esential al prelungirii programului de lucru cu publicul fiind solutionarea cu maxima eficienta a tuturor solicitarilor acestora.

* A fost nominalizata cate o persoana in cadrul fiecarei institutii de la nivel teritorial, care sa gestioneze comunicarea cu mass-media, astfel incat sa se poata oferi raspunsuri rapide si clare oricarei solicitari a presei.
* A fost instruit personalul implicat in operatiunea de preluare a declaratiilor si de incasare a contributiilor, in sensul unui comportament profesionist si a unei atitudini pro-active si pline de bunavointa fata de contribuabili, pentru a oferi un serviciu public de calitate si a se evita repetarea unor situatii similare celor de luna precedenta.

Reamintim si faptul ca declaratiile pot fi depuse personal, prin persoana imputernicita, conform legii, sau prin posta, in acest caz in dublu exemplar, insotite de copie dupa cartea de identitate si dovedirea calitatii ( autorizatie, contract de drepturi de autor etc.).

De asemenea, dorim sa subliniem importanta intelegerii faptului ca un act normativ nu se aplica retroactiv, ci de la data publicarii in Monitorul Oficial. Concret, dorim sa explicam tuturor celor vizati de prevederile actelor normative mentionate ca pentru veniturile incasate anterior datei de 10.09.2010 se aplica prevederile OUG nr. 58/2010, iar pentru veniturile obtinute dupa data de 10.09.2010 se aplica prevederile OUG nr. 82/2010.


Materiale juridice conexe:    Alte Stiri Juridice   Articole Juridice   Jurisprudenta    Legislatie    Trimite stirea si prietenilor

Sursa : EuroAvocatura.ro

 


Ce parere aveti ...

Nume: Email: (nu va fi publicat pe site)
Titlu:
Comentariu:
Cod validare:
Security Image
                


Stiri Juridice conexe:      [ sus ]

Articole juridice conexe:      [ sus ]
Pensie anticipata sau anticipata partiala?
Data publicarii: 2008-05-27

Jurisprudenta conexa:      [ sus ]
Spor pentru munca pe calculator. Audit financiar al Curtii de Conturi
Pronuntata de: Tribunalul Bistrita-Nasaud -Sectia II Comerciala - sent. nr. 408/26 aprilie 2011
Retrogradare din functie publica. Nelegalitate
Pronuntata de: Curtea de Apel Timisoara, Decizia civila nr. 2 din 13 ianuarie 2010, Sectia contencios administrativ si fiscal
Act de control financiar. Societate pe actiuni. Reorganizare judiciara. Majorari de intarziere si penalitati adaugate creantelor nascute anterior desc
Pronuntata de: Decizia nr.1705 din 15 martie 2005, I.C.C.J., Sectia de contencios administrativ si fiscal
Drepturi salariale suplimentare
Pronuntata de: Tribunalul Dambovita - Decizia civila nr. 60 din 09 ianuarie 2009
Act de control financiar. Societate pe actiuni. Reorganizare judiciara. Majorari de intarziere si penalitati adaugate creantelor nascute anterior desc
Pronuntata de: Decizia nr.1705 din 15 martie 2005, Inalta Curte de Casatie si Justitie , Sectia de contencios administrativ si fiscal

Legislatie conexa:      [ sus ]
Legea 108/1999 (Republicata 2012), pentru infiintarea si organizarea Inspectiei Muncii
Date tehnice: Legea 108/1999 (Republicata 2012), pentru infiintarea si organizarea Inspectiei Muncii Republicata in temeiul art. V din Legea nr. 51/2012 privind modificarea si completarea Legii nr. 108/1999 Publicata in Monitorul Oficial cu numarul 290 din data de 3 mai 2012
Legea 51/2012 privind modificarea si completarea Legii nr. 108/1999 pentru infiintarea si organizarea Inspectiei Muncii
Date tehnice: Legea 51/2012 privind modificarea si completarea Legii nr. 108/1999 pentru infiintarea si organizarea Inspectiei Muncii Publicata in Monitorul Oficial nr. 182 din 21 martie 2012
STATUTUL Casei Nationale de Pensii Publice (2012)
Date tehnice: Hotararea Guvernului nr. 118/2012 privind aprobarea Statutului Casei Nationale de Pensii Publice Publicata in Monitorul Oficial, Partea I, nr. 159, din 9 martie 2012
Normele metodologice pentru aplicareaLegii nr. 279/2005 privind ucenicia la locul de munca
Date tehnice: HOTARAREA nr. 1.212 din 6 decembrie 2011 pentru modificarea si completarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 279/2005 privind ucenicia la locul de munca, aprobate prin Hotararea Guvernului nr. 234/2006
LEGE nr. 279/2005 (Republicata 2012) privind ucenicia la locul de munca
Date tehnice: Republicata in temeiul art. IV din Legea nr. 106/2011 pentru modificarea si completarea Legii nr. 279/2005 privind ucenicia la locul de munca, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 429 din 20 iunie 2011, dandu-se textelor o noua numerotare.
Nume
Email*
Titlu
Mesaj*
Cod Validare
Security Image
     
Inchide                    


Sondaj: Ati inceput sa puneti in aplicare dispozitiile Noului Cod Civil?

Da
Nu
   Comenteaza si tu:
Publicitate pe EuroAvocatura.ro