Legea 227/2006 (republicata 2011) privind prevenirea si combaterea dopajului in sport

Art. 9. - (1) Consiliul director al Agentiei are in componenta 9 membri, dupa cum urmeaza:
a) presedinte;
b) 3 reprezentanti ai aparatului de lucru al Guvernului;
c) un reprezentant al Ministerului Educatiei, Cercetarii, Tineretului si Sportului, desemnat de ministru din randul angajatilor sai;
d) un reprezentant al Comitetului Olimpic si Sportiv Roman;
e) un reprezentant din domeniul farmacologiei sau toxicologiei ori medicinei, desemnat de Ministerul Sanatatii;
f) un reprezentant al sportivilor de performanta, desemnat de Comitetul Olimpic si Sportiv Roman;
g) un reprezentant al federatiilor sportive nationale, desemnat de Comitetul Olimpic si Sportiv Roman.
(2) Competentele Consiliului director se stabilesc prin hotarare a Guvernului.
(3) Activitatea Consiliului director este condusa de un presedinte care este si presedintele Agentiei.
(4) Mandatul membrilor Consiliului director este de 5 ani.
(5) Membrii Consiliului director sunt obligati sa respecte secretul profesional si vor semna declaratii de confidentialitate si conflict de interese.
(6) Consiliul director se intruneste in sedinte ordinare lunare si in sedinte extraordinare ori de cate ori este nevoie, la solicitarea presedintelui sau a cel putin doua treimi din numarul membrilor sai.
(7) Convocarea Consiliului director se face cu cel putin 5 zile lucratoare inainte de data sedintei si va cuprinde in mod obligatoriu ordinea de zi si documentatia necesara.
(8) Deciziile Consiliului director sunt adoptate cu votul a cel putin doua treimi din numarul membrilor sai.
(9) Membrii Consiliului director, care participa la sedinte, cu exceptia presedintelui, beneficiaza de indemnizatie de sedinta de 20% din indemnizatia lunara a presedintelui. Totalul sumelor cuvenite unui membru al Consiliului director, ca urmare a participarii la sedinte, nu poate depasi intr-o luna 20% din indemnizatia lunara a presedintelui.
Art. 10. - (1) Mandatul membrilor Consiliului director inceteaza inainte de termen in urmatoarele situatii:
a) renuntarea la calitatea de membru;
b) transferarea in cadrul altei autoritati sau institutii publice;
c) aplicarea unei sanctiuni disciplinare;
d) neindeplinirea obligatiilor ce ii revin;
e) pierderea calitatii pentru care au fost numiti;
f) deces.
(2) In cazurile prevazute la alin. (1) se desemneaza un nou reprezentant, al carui mandat dureaza pana la expirarea mandatului celui in locul caruia a fost numit.
Art. 11. - (1) Presedintele Agentiei are rang de secretar de stat si este ajutat in activitatea sa de un vicepresedinte, cu rang de subsecretar de stat, numit pe o perioada de 5 ani, in conditiile legii, prin decizie a primului-ministru, pe baza indeplinirii cerintelor de competente profesionale si manageriale, precum si a criteriului de independenta politica si de independenta fata de structurile sportive.
(2) In exercitarea atributiilor sale presedintele Agentiei emite ordine si instructiuni.
(3) Ordinele si instructiunile cu caracter normativ emise de presedintele Agentiei se publica in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I.
Art. 12. - (1) Pe langa Agentie se constituie Comisia de acordare a scutirilor pentru uz terapeutic, Comisia de audiere a sportivilor si a personalului asistent al sportivilor care au incalcat reglementarile anti-doping si Comisia de apel.
(2) Componenta si competentele comisiilor prevazute la alin. (1) se aproba prin ordin al presedintelui Agentiei.
(3) Membrii comisiilor prevazute la alin. (1), care participa la sedinte, beneficiaza de indemnizatie de sedinta de 20% din indemnizatia lunara a presedintelui. Totalul sumelor cuvenite unui membru al comisiilor, ca urmare a participarii la sedinte, nu poate depasi intr-o luna 20% din indemnizatia lunara a presedintelui.
(4) Pentru activitatea prestata de comisiile prevazute la alin. (1) se percep taxe al caror cuantum se stabileste anual prin decizie a Consiliului director, aprobata prin hotarare a Guvernului.
___________
A se vedea Ordinul presedintelui Agentiei Nationale Anti-Doping nr. 73/2010 pentru aprobarea Regulamentului de organizare si functionare a Comisiei de audiere a sportivilor si a personalului asistent al sportivilor care au incalcat reglementarile antidoping, publicat in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 117 din 22 februarie 2010, si Ordinul presedintelui Agentiei Nationale Anti-Doping nr. 47/2009 pentru aprobarea Regulamentului de organizare si functionare a Comisiei de apel, publicat in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 339 din 21 mai 2009, cu modificarile ulterioare.

Art. 13. - (1) Finantarea cheltuielilor curente si de capital ale Agentiei se asigura din venituri proprii si subventii acordate de la bugetul de stat, prin bugetul Secretariatului General al Guvernului.
(2) Tarifele pentru formarea si perfectionarea ofiterilor de control doping, precum si tarifele pentru testarea suplimentelor nutritive se stabilesc prin ordin al presedintelui Agentiei.
Art. 14. - (1) Salariatii care au o vechime in munca in cadrul Agentiei de cel putin 2 ani primesc lunar un spor de stabilitate de 5%, calculat la salariul de baza .
(2) Pentru fiecare an de vechime in munca, care depaseste pragul de 2 ani, la procentul prevazut la alin. (1) se adauga cate 3 procente.
(3) Sporul de stabilitate, acordat in conditiile alin. (1) si (2), nu poate depasi 20% din salariul de baza .
(4) Sporul de stabilitate se acorda cu data de 1 a lunii urmatoare celei in care s-a implinit vechimea prevazuta la alin. (1) si (2).
(5) Sporul de stabilitate nu se acorda persoanelor incadrate in munca dupa pensionare.
Art. 15. - (1) Personalul Agentiei, datorita faptului ca este supus prin profilul activitatii desfasurate la o solicitare psihica foarte ridicata si la riscul de imbolnavire ca urmare a manevrarii de probe biologice de urina si sange, beneficiaza de un spor in cuantum de pana la 25%, calculat la salariul de baza, in conditiile legii.
(2) Categoriile de personal contractual, cuantumurile sporului prevazut la alin. (1) si conditiile de acordare se stabilesc, in limitele prevazute de lege, prin actul administrativ al ordonatorului principal de credite, cu incadrarea in cheltuielile de personal prevazute in bugetul aprobat.
Art. 16. - Finantarea sporurilor prevazute la art. 14 si 15 se efectueaza din venituri proprii, cu incadrarea in cheltuielile de personal prevazute in bugetul aprobat.
Art. 17. - (1) Personalul Agentiei beneficiaza de spor de confidentialitate in cuantum de 15%, aplicat la salariul de baza brut lunar.
(2) Categoriile de personal si conditiile de acordare a sporului prevazut la alin. (1) se stabilesc, in limitele prevazute de lege, prin actul administrativ al ordonatorului principal de credite, cu avizul Ministerului Finantelor Publice si al Ministerului Muncii, Familiei si Protectiei Sociale.
(3) Agentia constituie un fond de stimulente prin aplicarea unui coeficient de 35% la sumele incasate pentru bugetul de stat, reprezentand amenzi, ca urmare a controlului.
(4) Modul de constituire si de utilizare a fondului de stimulente, precum si categoriile de personal care beneficiaza de fondurile prevazute la alin. (3) se stabilesc prin norme metodologice aprobate prin hotarare a Guvernului

CAPITOLUL II