Materiale juridice despre Legea 54/2003 (4)
Jurisprudenta Incalcarea dispozitiilor Legii 554/2004
Prin cererea inregistrata pe rolul Tribunalului Galati sub nr. 10189/121/2010 reclamantul S.F.P. din cadrul aparatului propriu de specialitate al Primariei mun. Galati, in numele si pentru R.A., membra de sindicat, a chemat in judecata pe Primarul Municipiului Galati, solicitand ca prin hotararea ce se va pronunta sa se dispuna suspendarea executarii dispozitiei nr. 7679/6.09.2010, pana la pronuntarea unei hotarari asupra fondului cauzei.
Data aparitiei: 23 Octombrie 2012
Jurisprudenta Functionari publici. Acordarea tichetelor de masa, sporului de 25% la salariul de baza
Prin actiunea formulata de reclamantii : A I-A , A O A , A N , A M, s.a.m.d. reprezentati de FEDERATIA SINDICALA a VETERINARILOR din ROMANIA, s-a solicitat in contradictoriu cu parata D.S.V.S.A Sibiu:
Data aparitiei: 17 Septembrie 2012
Jurisprudenta Obligatia de a retine cotizatia de sindicat a membrilor. Deducerea fiscala a cotizatiei din venitul lunar al membrului de sindicat
Prin sentinta nr. 718/28.01.2011 instanta a disjuns capatul de cerere referitor la atribuirea cu titlu gratuit a unui spatiu; a admis cererea precizata; a obligat parata sa retina si sa vireze cotizatia de sindicat a membrilor de sindicat mentionati; a respins exceptiile retinand urmatoarele:
Data aparitiei: 14 Septembrie 2012
Jurisprudenta Concediere colectiva. Angajator aflat in procedura insolventei. Concedierea unui salariat, membru in organul de conducere a sindicatului
In situatia in care unitatea se afla in procedura speciala a insolventei , care a impus si o restructurare reala si efectiva de personal, in cauza opereaza doua exceptii, una priveste toti salariatii, respectiv faptul ca poate avea loc o concediere mai rapid (urgent), in conditiile art. art.86 alin.6 din Legea 85/2006, potrivit carora administratorul judiciar/lichidatorul - dupa caz, poate sa efectueze concedieri colective fara a fi tinut sa respecte masurile de protectie generale prevazute de Codul muncii (privind procedura concedierii colective), acesta neavand decat obligatia legala de a respecta termenul de preaviz de 15 zile lucratoare. In speta aceasta cerinta a fost repectata.
Data aparitiei: 12 Iulie 2012
Tabloul Avocatilor din Romania Tabloul Avocatilor din Republica Moldova Tabloul Consultantilor Fiscali din Romania Tabloul Contabililor din Romania Tabloul Detectivilor Particulari din Romania Tabloul Evaluatorilor din Romania Tabloul Executorilor Judecatoresti din Romania Tabloul Expertilor Judiciari din Romania Tabloul Mediatorilor din Romania Tabloul Notarilor Publici din Romania Tabloul Practicienilor in insolventa din Romania Tabloul Psihologilor din Romania Tabloul Traducatorilor Autorizati din Romania Arhiva Stirilor juridice din anul 2007 Monitorului Oficial al Romaniei, zi de zi