din anul 2007, atuul tau de DREPT!
1671 de useri online



Prima pagină » Ştiri juridice » In perioada 2-6 iunie, Inspectia Muncii a aplicat amenzi de peste 2,6 mil. de lei

In perioada 2-6 iunie, Inspectia Muncii a aplicat amenzi de peste 2,6 mil. de lei

  Publicat: 12 Jun 2014       1427 citiri       Sursa: EuroAvocatura.ro  


In urma controalelor din perioada 2-6 iunie, Inspectia Muncii a aplicat amenzi in valoare totala de 2.683.200 de lei si a depistat 189 de persoane care lucrau fara forme legale.

Negru Petre - membru al Parlamentului Romaniei.
Activitate desfasurata de organele de urmarire penala
Optiunea de angajare care faciliteaza munca in locuri de munca obisnuite de pe piata competitiva a muncii
Categorie de fapte juridice, care se produc independent de vointa omului si de care legea leaga anumite efecte juridice.
Orice munca sau serviciu impus unei persoane sub amenintare ori pentru care persoana nu si-a exprimat consimtamantul in mod liber.

In domeniul relatiilor de munca au fost efectuate 2.885 de controale, dintre care 2.759 au fost pentru munca fara forme legale. In total, au fost aplicate amenzi de 2.108.200 de lei, iar 1.440.000 de lei au fost doar pentru munca la negru .

In plus, au fost sanctionati 567 de angajatori, iar 5 propuneri de cercetare penala au fost inaintate pentru primirea la munca a mai mult de 5 persoane fara contracte individuale. 16 de persoane fizice au fost sanctionate contraventional deoarece au acceptat sa munceasca fara forme legale de angajare .

In domeniul securitatii si sanatatii in munca au fost efectuate 1.834 de controale si 1.187 de angajatori au fost sanctionati. La 4 angajatori s-a dispus oprirea echipamentelor de lucru pentru ca exista pericol de accidentare. La 5 angajatori s-a dispus sistarea activitatii pana la remedierea deficientelor.

Amenzile aplicate s-au ridicat la 575.000 de lei.

Angajatorii au comunicat catre inspectoratele teritoriale de munca 37 de evenimente care, in urma cercetarilor efectuate de inspectorii de munca, vor fi incadrate sau nu ca fiind accidente de munca .



Citeşte mai multe despre:    Inspectia Muncii    Contract individual de munca    REVISAL

Consultă un avocat online
MCP Cabinet avocati - Specializati in litigii de munca, comerciale, civile si de natura administrativa.

Alte titluri

15 noiembrie 2024 - data limita pana la care Romania trebuie sa implementeze salariul minim european
13 Jun 2024 | 228

Completarile aduse Codului Muncii prin OUG 130/2021
21 Dec 2021 | 2318

14 � 26.06.2021: ITM a aplicat amenzi de aproximativ 10 mil. de lei aplicate pentru nerespectarea prevederilor legale in domeniul relatiilor de munca si al securitatii si sanatatii in munca
01 Jul 2021 | 2674

13 iulie 2021 - Conferinta Nationala de Dreptul Muncii
15 Jun 2021 | 2032

INTERVIU | Drumul catre pensionare. Realitatea constituirii si distribuirii bugetului de pensii
06 May 2021 | 2314

REVISAL 2021. Forma actualizata pusa la dispozitie de Inspectia Muncii
27 Dec 2020 | 3898



Articole Juridice

Efectele ofertei de angajare in raporturile juridice de munca
Sursa: MCP avocati

Model contract de munca 2024. CIM editabil 2024!
Sursa: EuroAvocatura.ro

Conditiile si durata perioadei de proba. Noi obligatii in sarcina angajatorilor
Sursa: MCP Cabinet avocati

CIM 2023. Model contract individual de munca 2023
Sursa: Avocat Marius-Catalin Predut

Jurisprudenţă

Acordarea drepturilor salariale prevazute in contractul colectiv de munca
Pronuntaţă de: Curtea de Apel Bucuresti

Hartuirea morala la locul de munca. Atingerea personalitatii, demnitatii sau integritatii unei persoane
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Imunitatea de jurisdictie a Uniunii Europene. Incheiere contract individual de munca
Pronuntaţă de: Decizia civila nr. 40/A din 07.03.2018 a Curtii de Apel Galati

Institutie publica. Concurs pentru angajarea personalului contractual. Conditii de participare si criterii de selectie. Dispozitii legale aplicabile. Notiunile de �vechime in specialitatea studiilor absolvite� si �experienta profesionala si/sau in specialitate�. Activitate de voluntariat
Pronuntaţă de: Curtea de Apel Iasi, Sectia Contencios administrativ si fiscal, Decizia nr. 993/11.11.2020