din anul 2007, atuul tau de DREPT!
2403 de useri online



Prima pagină » Monitorul Oficial al Romaniei » METODOLOGIA nr. 1/1994 - PARLAMENTUL ROMaNIEI

METODOLOGIA nr. 1/1994 - PARLAMENTUL ROMaNIEI


METODOLOGIA nr. 1/1994 este in vigoare din data de 09 august 1994
Publicat in Monitorul Oficial nr. 206 din 9 august 1994
Vezi actele emise de PARLAMENTUL ROMaNIEI in anul 1994
Vezi Monitoarele Oficiale aparute in luna August, anul 1994

METODOLOGIE din 9 august 1994 privind audierea in comisiile permanente pentru cultura, arte si mijloace de informare in masa ale Camerei Deputatilor si Senatului a candidatilor pentru consiliile de administratie ale Societatii Romane de Radiodifuziune si Societatii Romane de Televiziune

Textul integral METODOLOGIA nr. 1/1994



Alte acte de acelasi fel (METODOLOGIA) si cu acelasi numar (1), emise de PARLAMENTUL ROMaNIEI, in alti ani decat anul 1994
METODOLOGIA nr. 1/2017 - Parlamentul Romaniei
METODOLOGIE din 14 iulie 2017 de calcul al cheltuielilor destinate asigurarii serviciilor silvice pentru suprafetele de fond forestier de maximum 30 ha inclusiv
Publicat in Monitorul Oficial nr. 569 din 18 iulie 2017 | Acte emise de Parlamentul Romaniei in anul 2017
METODOLOGIA nr. 1/2011 - Parlamentul Romaniei
METODOLOGIA DE CALCUL din 10 mai 2011 al drepturilor salariale care se acorda personalului didactic si personalului didactic auxiliar din învatamant
Publicat in Monitorul Oficial nr. 323 din 10 mai 2011 | Acte emise de Parlamentul Romaniei in anul 2011
Articole Juridice

Revocarea deciziei de concediere. Intre executare provizorie si efecte retroactive
Sursa: MCP avocati

Contractul de colaborare vs. contractul individual de munca. Delimitari juridice si implicatii fiscale?
Sursa: MCP avocati

Accidentul de munca. Obligatia de raportare, rigorile cercetarii si exigentele legale
Sursa: MCP avocati

Neplata orelor suplimentare. Dreptul ignorat al functionarilor publici cu statut special
Sursa: MCP avocati

Pauza de masa intre dreptul la repaus si exigentele disciplinei muncii. Reflectii critice asupra acestui drept
Sursa: MCP avocati



Jurisprudenţă

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Conditiile speciale de munca presupun cote de contributii de asigurari sociale diferite
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Principiul non bis in idem in ceea ce priveste sanctiunile disciplinare
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti