din anul 2007, atuul tau de DREPT!
1851 de useri online



Prima pagină » Monitorul Oficial al Romaniei » HOTARAREA nr. 1315/2021 - Guvernul Romaniei

HOTARAREA nr. 1315/2021 - Guvernul Romaniei


HOTARAREA nr. 1315/2021 este in vigoare din data de 11 ianuarie 2022
Publicat in Monitorul Oficial nr. 32 din 11 ianuarie 2022
Vezi actele emise de Guvernul Romaniei in anul 2021
Vezi Monitoarele Oficiale aparute in luna Decembrie, anul 2021

HOTARARE nr. 1.315 din 30 decembrie 2021 pentru modificarea si completarea Hotararii Guvernului nr. 1.048/2006 privind cerintele minime de securitate si sanatate pentru utilizarea de catre lucratori a echipamentelor individuale de protectie la locul de munca

Textul integral HOTARAREA nr. 1315/2021



Alte acte de acelasi fel (HOTARAREA) si cu acelasi numar (1315), emise de Guvernul Romaniei, in alti ani decat anul 2021
HOTARAREA nr. 1315/2022 - Guvernul Romaniei
HOTARARE nr. 1.315 din 28 octombrie 2022 pentru aprobarea indicatorilor tehnico-economici aferenti obiectivului de investitii "Drum Transregio Feleac TR 35, Etapa I Centura Metropolitana TR 35 si Drumuri de Legatura", judetul Cluj
Publicat in Monitorul Oficial nr. 1052 din 31 octombrie 2022 | Acte emise de Guvernul Romaniei in anul 2022
Articole Juridice

Aspecte practice privind Cercetarea disciplinara a salariatilor
Sursa: MCP Cabinet avocati

Valoarea Tichetelor de masa in anul 2024
Sursa: MCP Cabinet avocati

Valoarea Tichetelor cadou in anul 2024
Sursa: MCP Cabinet avocati

Valoarea Tichetelor culturale in anul 2024
Sursa: MCP Cabinet avocati

Valoarea Tichetelor de cresa in anul 2024
Sursa: MCP Cabinet avocati



Jurisprudenţă

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Conditiile speciale de munca presupun cote de contributii de asigurari sociale diferite
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Principiul non bis in idem in ceea ce priveste sanctiunile disciplinare
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti