din anul 2007, atuul tau de DREPT!
2765 de useri online



Prima pagină » Monitorul Oficial al Romaniei » REGULAMENTUL nr. 1/1999 - CURTEA SUPREMA DE JUSTITIE

REGULAMENTUL nr. 1/1999 - CURTEA SUPREMA DE JUSTITIE


REGULAMENTUL nr. 1/1999 a fost in vigoare din data de 18 ianuarie 1999. In prezent acest act este ABROGAT.
Publicat in Monitorul Oficial nr. 10 din 18 ianuarie 1999
Vezi actele emise de CURTEA SUPREMA DE JUSTITIE in anul 1999
Vezi Monitoarele Oficiale aparute in luna Ianuarie, anul 1999

REGULAMENT din 18 ianuarie 1999 de organizare si functionare a Curtii Supreme de Justitie

Textul integral REGULAMENTUL nr. 1/1999



Alte acte publicate in Monitorul Oficial nr. 10 din 18 ianuarie 1999
HG nr. 13/1999 - Guvernul Romaniei
HOTARARE nr. 13 din 14 ianuarie 1999 privind alocarea unor fonduri din bugetul de stat pe anul 1999 pentru finantarea unor lucrari de investitii in localitatile din Valea Jiului, judetul Hunedoara

Alte acte de acelasi fel (REGULAMENTUL) si cu acelasi numar (1), emise de CURTEA SUPREMA DE JUSTITIE, in alti ani decat anul 1999
REGULAMENTUL nr. 1/1993 - Curtea Suprema de Justitie
REGULAMENT de organizare si functionare a Curtii Supreme de Justitie
Publicat in Monitorul Oficial nr. 257 din 2 noiembrie 1993 | Acte emise de Curtea Suprema de Justitie in anul 1993
Articole Juridice

Perioada de proba si abuzul de drept in relatiile de munca. Sarcina probei
Sursa: MCP avocati

Obligatiile, drepturile si diligentele angajatorului pe parcursul evaluarii profesionale a salariatului
Sursa: MCP avocati

Aspecte practice privind Cercetarea disciplinara a salariatilor
Sursa: MCP Cabinet avocati

Valoarea Tichetelor de masa in anul 2024
Sursa: MCP Cabinet avocati

Valoarea Tichetelor cadou in anul 2024
Sursa: MCP Cabinet avocati



Jurisprudenţă

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Conditiile speciale de munca presupun cote de contributii de asigurari sociale diferite
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Principiul non bis in idem in ceea ce priveste sanctiunile disciplinare
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti