din anul 2007, atuul tau de DREPT!
1065 de useri online



Prima pagină » Ştiri juridice » Expertii contabili nu pot oferi consultanta fiscala fara examen, sustin consultantii

Expertii contabili nu pot oferi consultanta fiscala fara examen, sustin consultantii

  Publicat: 05 Aug 2008       1160 citiri       Sursa: The Money Channel  


Camera Consultantilor Fiscali contesta decizia Corpului Expertilor Contabili, prin care acestia din urma pot oferi consultanta fiscala fara a sustine examen.

O firma ocupa o pozitie dominanta atunci cand este in masura sa actioneze independent de concurentii, clientii, furnizorii sai si, in final, de consumatorul final.
Definirea pietei relevante este un instrument in vederea identificarii si a definirii perimetrului in interiorul caruia se desfasoara concurenta dintre firme.
Ansamblul complex de masuri si actiuni realizate pentru a raspunde nevoilor sociale ale persoanelor, familiilor, grupurilor sau comunitatilor,
Situatie a unei piete pe care nu exista decat un singur vanzator (monopolist) care, data fiind absenta concurentei, detine o putere de piata extrem de puternica, echivalenta cu existenta unei pozitii dominante.
Miza este evidenta: pe de o parte, sunt expertii contabili care risca sa-si piarda clientii, pe de alta parte, consultantii fiscali acuzati de conflict de interese si de pozitie dominanta pe piata . La mijloc se afla intreprinzatorii, tot mai confuzi care nu stiu exact pe cine sa mai angajeze si pentru ce servicii .

Expertii contabili trebuie sa sustina examen de consultant fiscal pentru a desfasura activitatea de consultanta fiscala, se arata intr-un comunicat dat publicitatii de Camera Consultantilor Fiscali. Documentul este o reactie la decizia recenta a Corpului Expertilor Contabili potrivit careia expertii contabili pot da consultanta fiscala fara examen. Expertii contabili se apara si acuza tendinta de monopol a camerei Consultantilor.


Citeşte mai multe despre:   

Consultă un avocat online
MCP Cabinet avocati - Specializati in litigii de munca, comerciale, civile si de natura administrativa.

Articole Juridice

Erorile repetate de salarizare. Implicatii juridice si drepturile salariatului
Sursa: MCP avocati

Accidentele la locul de munca cauzate de sarcini care nu sunt incluse in Fisa postului
Sursa: MCP avocati

Clauza de mobilitate in contractul individual de munca - intre flexibilitate si abuz
Sursa: MCP avocati



Jurisprudenţă

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Legislaţie

Codul muncii 2026
In curand ...

OUG nr. 36/2025 pentru stabilirea unor masuri privind personalul platit din fonduri publice
ORDONANTA DE URGENTA nr. 35/2025 pentru stabilirea unor masuri privind personalul platit din fonduri ...

HG 295/2025, privind REVISAL-ul - Registrul electronic de evidenta a salariatilor
HG nr. 295/2025 privind Registrul general de evidenta a salariatilor REGES-ONLINE ...