din anul 2007, atuul tau de DREPT!
498 de useri online



Prima pagină » Ştiri juridice » Noi drepturi de muncă pentru sezonierii din UE

Noi drepturi de muncă pentru sezonierii din UE

  Publicat: 23 Oct 2008       5515 citiri       Sursa: Adevarul  


Parlamentul European reprezinta cele 453 milioane de cetateni ai Statelor Membre ale Uniunii Europene. Este singura institutie Uniunii care este aleasa direct de catre cetateni si joaca un rol politic in crestere in cadrul Uniunii Europene.
Parlamentul European a adoptat, miercuri, o propunere de directivă prin care sezonierii din statele membre să aibă parte de un tratament egal cu alţi lucrători.

Indicator care masoara rezultatele la nivel microeconomic, reprezentand volumul incasarilor din activitatea proprie intr-o perioada de timp, incasari efectuate la pretul pietei.
Conform acestei directive ei vor fi informaţi despre posturile vacante, vor avea acces la facilităţi colective şi la cursuri de formare profesională.
"Numărul lucrătorilor temporari intermediaţi de agenţii specializate din UE se ridică la aproximativ trei milioane, iar cifra de afaceri pe care aceştia o produc este de peste 75 miliarde euro", a menţionat raportorul PE, Harlem Desir.

Anterior, PE îmbunătăţise propunerea de directivă a Comisiei Europene, introducând detalii prin care lucrătorii temporari vor beneficia de aceleaşi condiţii de muncă şi drepturi salariale ca ceilalţi muncitori. Parlamentul a adoptat, astfel, amendamente care stabilesc că toţi angajaţii agenţilor de muncă temporară au dreptul la un nivel minim de protecţie începând cu prima zi de muncă.

Directiva va trebui implementatã de statele membre în cel mult trei ani de la intrarea sa în vigoare.


Citeşte mai multe despre:   

Consultă un avocat online
MCP Cabinet avocati - Specializati in litigii de munca, comerciale, civile si de natura administrativa.

Articole Juridice

Erorile repetate de salarizare. Implicatii juridice si drepturile salariatului
Sursa: MCP avocati

Accidentele la locul de munca cauzate de sarcini care nu sunt incluse in Fisa postului
Sursa: MCP avocati

Clauza de mobilitate in contractul individual de munca - intre flexibilitate si abuz
Sursa: MCP avocati



Jurisprudenţă

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Legislaţie

Codul muncii 2026
In curand ...

OUG nr. 36/2025 pentru stabilirea unor masuri privind personalul platit din fonduri publice
ORDONANTA DE URGENTA nr. 35/2025 pentru stabilirea unor masuri privind personalul platit din fonduri ...

HG 295/2025, privind REVISAL-ul - Registrul electronic de evidenta a salariatilor
HG nr. 295/2025 privind Registrul general de evidenta a salariatilor REGES-ONLINE ...