din anul 2007, atuul tau de DREPT!
2751 de useri online



Prima pagină » Ştiri juridice » Asigurări de sănătate pentru călugării care nu realizează venituri

Asigurări de sănătate pentru călugării care nu realizează venituri

  Publicat: 28 Nov 2008       4399 citiri       Sursa: EuroAvocatura.ro  


Instrument care ofera clientilor protectie impotriva riscului.
Personalul monahal care nu realizează venituri din muncă, pensie sau din alte surse va beneficia de asigurare de sănătate, a decis Guvernul, �n şedinţa de marţi, modific�nd �n acest sens Legea nr. 95/2006 privind reforma �n domeniul sănătăţii.

Instrument care ofera clientilor protectie impotriva riscului.
inseamna o persoana fizica sau juridica, autoritate publica, agentie sau organism altul decat persoana vizata, operatorul,
Potrivit noilor reglementări, personalul monahal care nu realizează venituri va beneficia de asigurare de sănătate, cu plata contribuţiei din alte surse pe baza listelor nominale comunicate trimestrial Casei Naţionale de Asigurări de Sănătate de către Ministerul Culturii şi Cultelor, la propunerea unităţilor centrale de cult. Contribuţia va fi suportată de la bugetul de stat, iar cuantumul se stabileşte prin aplicarea cotei de 5.5% asupra sumei reprezent�nd valoarea a două salarii minime brute pe ţară.

�n Rom�nia există aproximativ 10.000 de călugări şi călugăriţe aparţin�nd cultelor recunoscute, dintre care majoritatea nu desfăşoară munca salariată, activ�nd exclusiv �n cadrul comunităţii monahale din care fac parte .


Citeşte mai multe despre:   

Consultă un avocat online
MCP Cabinet avocati - Specializati in litigii de munca, comerciale, civile si de natura administrativa.

Articole Juridice

Gestionarea sesizarii adresate profesionistului direct de catre consumator
Sursa: Avocat Bogdan Deaconu

Cererea in anularea ordonantei de plata. Calea de atac a debitorului in situatia in care instanta judeca in echitate, cu incalcarea principiului legal
Sursa: Avocat Bogdan Deaconu

Cercetarea disciplinara - Strategia in prevenirea si solutionarea litigiilor de munca in favoarea angajatorului
Sursa: Avocat Bogdan Deaconu



Jurisprudenţă

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Legislaţie

OUG nr. 36/2025 pentru stabilirea unor masuri privind personalul platit din fonduri publice
ORDONANTA DE URGENTA nr. 35/2025 pentru stabilirea unor masuri privind personalul platit din fonduri ...

HG 295/2025, privind REVISAL-ul - Registrul electronic de evidenta a salariatilor
HG nr. 295/2025 privind Registrul general de evidenta a salariatilor REGES-ONLINE ...

OUG nr. 156/2024 (Ordonanta trenulet 2024 - 2025 sau Ordonanta Austeritatii 2025) privind unele masuri fiscal-bugetare in domeniul cheltuielilor publi
Ordonanta de urgenta nr. 156/2024 (denumita si Ordonanta trenulet 2024 - 2025 sau Ordonanta Austerit ...