Masura a fost adoptata la propunerea viceprim-ministrului pentru securitate nationala, ministrul afacerilor interne, Gabriel Oprea .Potrivit Ordonantei, militarii, politistii si ceilalti angajati din institutiile de aparare, ordine publica si siguranta nationala vor putea fi platiti, de la 1 iulie 2014, pentru munca prestata in zilele de repaus saptamanal si de sarbatorile legale, cu o majorare de 75% din salariul de baza, proportional cu timpul efectiv lucrat in zilele respective, in cazul neacordarii de timp liber corespunzator.Pana in prezent, legislatia permitea recuperarea muncii prestate in zilele nelucratoare si sarbatorile legale doar prin timp liber . Dat fiind numarul redus al efectivelor acestor institutii raportat la numarul misiunilor, acordarea de timp liber dupa munca prestata in aceste conditii putea afecta functionarea normala a sistemului de aparare, ordine publica si securitate nationala.In aceste conditii, acolo unde angajatorul nu poate acorda compensarea cu timp liber corespunzator, cei care au muncit in zilele libere vor primi o majorare de 75% din salariul de baza, proportional cu timpul lucrat in acele zile, prin raportare la durata programului normal de lucru din respectiva luna.In cadrul Ministerului Afacerilor Interne aceasta problema reprezinta una dintre temele constante ale dialogului sindical, politistii, jandarmii sau pompierii militari fiind de cele mai multe ori in situatia de a acumula foarte multe ore de munca peste programul normal de lucru.De altfel, institutiile din sistemul de aparare, ordine publica si securitate nationala nu pot functiona in baza unui program de lucru normal, activitatea acestora fiind una cu caracter permanent.
Zilele libere din 2024, acordate conform Codului muncii 19 Dec 2023 | 1859
Aplicarea unitara a prevederilor referitoare la acordarea zilelor libere pentru parintii din familiile monoparentale care isi supravegheaza copiii 15 Mar 2021 | 1323
24.12.2020. Decretul privind promulgarea Legii pentru completarea Codului muncii - Legea 53/2003 27 Dec 2020 | 2121
REVISAL 2021. Forma actualizata pusa la dispozitie de Inspectia Muncii 27 Dec 2020 | 3985
Codul muncii actualizat 2021. Modificarile aduse Codului muncii in 2020, aplicabile in anul 2021 27 Dec 2020 | 5169
[CUM A FOST] Conferintele Online UpDate Work (V): Masurile de protectie a salariatilor in contextul crizei economice 04 May 2020 | 2084
Contract individual de munca, Model 2021. PDF si Word editabil Sursa: MCP Cabinet avocati
Protectia sociala a salariatilor. Drepturi si Proceduri de care acestia pot beneficia (I � in general) Sursa: avocat Irina Maria Diculescu
Beneficiarii Legii nr. 19/2020. Conditiile de acordare a indemnizatiei Sursa: avocat Andreea-Cristina Deaconu
Legea 19/2020: Intrebari privind zilele libere pentru supravegherea copiilor Sursa: ITM
Acordarea sporului pentru orele suplimentare sau compensarea prin ore libere platite. Sarcina probei Pronuntaţă de: Tribunalul Mehedinti - Sentinta civila nr. 267 din data de 05 Iunie 2020
Compensarea orelor suplimentare cu ore libere platite - posibila si peste termenul de 60 de zile Pronuntaţă de: Curtea de Apel Iasi, Decizia nr. 125 din 12.05.2020
Munca prestata peste programul normal de lucru devine �automat� munca suplimentara Pronuntaţă de: Curtea de Apel Ploiesti - Decizia Civiala nr. 1539/19.10.2020
Compensarea orelor suplimentare lucrate cu zile libere Pronuntaţă de: Tribunalul Arges - Sentinta Civila nr. 4324 din 12.11.2019