Conferinta Interguvernamentala (CIG) , Drept Comunitar
Acest termen se foloseste pentru a descrie negocierile desfasurate intre guvernele Statelor Membre in scopul amendarii Tratatelor. CIG are o mare importanta pentru integrarea europeana. Schimbarile operate in structura institutionala si juridica sau pur si simplu in continutul Tratatelor au fost intotdeauna rezultatul conferintelor interguvernamentale (de exemplu: Actul Unic European si Tratatul asupra Uniunii Europene).In istoria Comunitatii Europene au avut loc mai multe conferinte interguvernamentale. Cea mai recenta a fost lansata la 15 februarie 2000 dupa consultarea formala a Comisiei (opinia din 26 ianuarie 2000) si a Parlamentului European (rezolutia din 3 februarie 2000).
Raspunderea politica pentru CIG apartine Consiliului de Afaceri Generale. Pregatirile pentru conferinta cad in sarcina unui grup format din reprezentanti guvernamentali, cate unul din fiecare stat membru. Un reprezentant al Comisiei participa la toate intrunirile politice si pregatitoare.
Parlamentul European se implica intens in lucrarile CIG: doi observatori parlamentari asista la intrunirile pregatitoare, iar fiecare intrunire CIG la nivel ministerial este precedata de o discutie cu Presedintele Parlamentului.
Si tarile candidate trebuie sa fie informate cu privire la progresul discutiilor, si pot fi invitate sa isi prezinte punctele de vedere in cadrul CIG.
Organizarea din punct de vedere practic a CIG este sarcina Secretariatului General al Consiliului.
Alţi termini definiţi în cadrul categoriei Drept Comunitar: Acord cadru privind implementarea Programului Operational Regional 2007-2013 in Romania, ASA, Beneficiar , Carta Sociala , Comitetul pentru Ocuparea Fortei de Munca , Compromisul de la Luxemburg , Curtea de Justitie a Comunitatilor Europene (CJCE), Drept comunitar, Europa cu geometrie variabila , Europol, Nucleu dur, Pactul de stabilitate si crestere , Phare , Presedintia Uniunii Europene, Procedura de codecizie , REFUGIATUL, REZERVA LA TRATAT, Schengen, Screening, Tratatul de la Nisa ,
Articole JuridiceErorile repetate de salarizare. Implicatii juridice si drepturile salariatului
Sursa: MCP avocati
Accidentele la locul de munca cauzate de sarcini care nu sunt incluse in Fisa postului
Sursa: MCP avocati
Clauza de mobilitate in contractul individual de munca - intre flexibilitate si abuz
Sursa: MCP avocati
JurisprudenţăIn cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti
Ştiri Juridice Legislaţie Codul muncii 2026
In curand ...
OUG nr. 36/2025 pentru stabilirea unor masuri privind personalul platit din fonduri publice
ORDONANTA DE URGENTA nr. 35/2025 pentru stabilirea unor masuri privind personalul platit din fonduri ...
HG 295/2025, privind REVISAL-ul - Registrul electronic de evidenta a salariatilor
HG nr. 295/2025 privind Registrul general de evidenta a salariatilor REGES-ONLINE ...
Tabloul Avocatilor din Romania Tabloul Avocatilor din Republica Moldova Tabloul Consultantilor Fiscali din Romania Tabloul Contabililor din Romania Tabloul Detectivilor Particulari din Romania Tabloul Evaluatorilor din Romania Tabloul Executorilor Judecatoresti din Romania Tabloul Expertilor Judiciari din Romania Tabloul Mediatorilor din Romania Tabloul Notarilor Publici din Romania Tabloul Practicienilor in insolventa din Romania Tabloul Psihologilor din Romania Tabloul Traducatorilor Autorizati din Romania Arhiva Stirilor juridice din anul 2007 Monitorului Oficial al Romaniei, zi de zi