Coordonator: Av. Marius-Cătălin Preduţ

Prima pagină » Jurisprudenţă » Dreptul Muncii » Inexistenta vinovatiei salariatului in producerea de prejudicii angajatorului

Inexistenta vinovatiei salariatului in producerea de prejudicii angajatorului

  Publicat: 01 Mar 2017       727 citiri        Secţiunea: Dreptul Muncii  


Organ de stat insarcinat cu solutionarea litigiilor dintre persoane fizice sau dintre acestea si persoanele juricide.
Sub dosar nr. XXXXXXXXXXXX s-a inregistrat la aceasta instanta actiunea formulata de reclamanta . care solicita in contradictoriu cu paratul V. L. C. obligarea acestuia la plata sumei 14. 020,8 lei cu titlu de despagubiri pentru prejudiciul cauzat societatii.

A fost promulgat la 11.09.1865
Mijloace de proba, prevazute in cap. II, t. III, C. proc. pen., partea generala.Potrivit legii, inscrisurile pot servi ca mijloace de proba, daca in continutul lor se arata fapte sau imprejurari de natura sa contribuie la aflarea adevarului.
A fost promulgat la 11.09.1865
Act procesual pe care paratul are facultatea sa-l indeplineasca inainte de a incepe dezbaterea orala a procesului
Este instanta judecatoreasca ce judeca in prima instanta procesele si cererile date prin lege in competenta sa.
Proces, pricina, cauza, conflict, neintelegere intre doua sau mai multe persoane,
Document justificativ care sta la baza operatiunilor de vanzare - cumparare, emisa de catre furnizor si care cuprinde:
Reprezinta orice scriere care materializeaza pe hartie un act juridic, precum si orice obiect material care incorporeaza un asemenea act.
Grup de cuvinte prin care se individualizeaza si se identifica o persoana fizica in societate si familie.
Act procesual pe care paratul are facultatea sa-l indeplineasca inainte de a incepe dezbaterea orala a procesului
A fost promulgat la 11.09.1865
Proces, pricina, cauza, conflict, neintelegere intre doua sau mai multe persoane,
Este instanta judecatoreasca ce judeca in prima instanta procesele si cererile date prin lege in competenta sa.
Mijloace de proba, prevazute in cap. II, t. III, C. proc. pen., partea generala.Potrivit legii, inscrisurile pot servi ca mijloace de proba, daca in continutul lor se arata fapte sau imprejurari de natura sa contribuie la aflarea adevarului.
( lat. expertus, de la experior "incerc, dovedesc"). Mijloc de proba, prevazut in sectiunea X, cap. II, t. III, C. proc. pen., partea generala si in diferite legi speciale, consta in rezolvarea unor probleme de stricta specialitate de catre persoane care poseda cunostinte profunde intr-un domneiu dat.
Este relatarea facuta de catre expertul desemnat de instanta, in scris sau oral, in care acesta expune constatarile si concluziile sale cu privire la imprejurarile de fapt a caror lamurire a fost solicitata.
( lat. expertus, de la experior "incerc, dovedesc"). Mijloc de proba, prevazut in sectiunea X, cap. II, t. III, C. proc. pen., partea generala si in diferite legi speciale, consta in rezolvarea unor probleme de stricta specialitate de catre persoane care poseda cunostinte profunde intr-un domneiu dat.
1. Din punct de vedere filozofic, acel fenomen care produce, genereaza efectul. Fenomenul care determina nasterea altui fenomen.
Scrisoare ce urmeaza unei oferte lansate de furnizor prin care clientul solicita livrarea de produse sau executarea de servicii,
Documentatie economica prin care se determina cantitatea necesara de materiale, de manopera si de utilaj precum si valoarea lucrarii ce urmeaza a se executa.
Folosirea bunurilor corporale si incorporale, folosire care antreneaza pierderea imediata sau treptata a utilitatilor lor.
Sustinerile si punctele de vedere ale partilor si procurorului exprimate in cursul procesului penal cu privire la solutionarea cauzei deduse judecatii.
Sunt mijloace de convingere prin care se stabileste existenta unor acte sau fapte juridice si, automat, a unor drepturi si obligatii ce rezulta din acestea.
1. Din punct de vedere filozofic, acel fenomen care produce, genereaza efectul. Fenomenul care determina nasterea altui fenomen.
A fost promulgat la 11.09.1865
Ansamblu unitar al regulilor de conduita obligatorii, susceptibile de a fi aduse la indeplinire prin puterea de stat.
Cale de atac; actiune introdusa la instanta judecatoreasca superioara celei care a pronuntat o hotarare in prima instanta, prin care se solicita anularea hotararii judecatoresti si judecarea in fond a cauzei; cerere de apel
Orice forma de comunicare destinata sa promoveze, direct sau indirect, produsele, serviciile, imaginea, numele ori denumirea, firma sau emblema unui comerciant ori membru al unei profesii liberale;

Arata ca in urma unor defectiuni aparute la cutia de viteza a autocarului cu numar de inmatriculare XXXXXXXXX condus de parat, prin nota de constatare inregistrata sub nr. 6. xxxxx/12. 063. 2015 s-a constatat ruperea arborelui principal, producerea defectiunii fiind reprezentata de schimbarea vitezei din treapta superioara in mod necorespunzator. Considera ca vinovat de producerea prejudiciului se face conducatorul auto V. L. C. prin nerespectarea Regulamentului Intern al societatii si a sarcinilor de serviciu, semnate si asumate.


Considera ca sunt indeplinite trasaturile raspunderii patrimoniale instituite de art. 254 Codul muncii, solicitand admiterea actiunii si obligarea paratului la plata sumei de 14. 020, 8 lei.


Depune inscrisuri in sustinerea actiunii.


In drept, invoca prevederile art. 254 Codul muncii.


Prin intampinare ( fil. 67) paratul invoca exceptia necompetentei teritoriale a Tribunalului Sibiu aratand ca Tribunalul Prahova este competent in a solutiona prezentul litigiu avand in vedere ca domiciliul paratului este in judetul Prahova.


Pe fondul cauzei solicita respingerea actiunii avand in vedere urmatoarele considerente:


Arata ca defectiunea cutiei de viteza s-a produs intre B. si Targul S. cand la conducerea autocarului se afla al doilea sofer G. C. .


Referitor la repararea autocarului nici un sofer nu a fost instiintat desi erau obligati sa fie prezenti la garaj cand s-a facut repararea lui.


Mai arata ca fata de inscrisurile depuse la dosar, nu exista nicio factura din care sa rezulte ca societatea ar fi achitat aceste reparatii.


Mai mult in " Necesar de Consum`` sunt trecute piese care nu au legatura cu repararea cutiei de viteza. In acest inscris apare un nume de sofer S. I. care nu are nicio legatura cu conducatorii auto ce au format echipajul.


In drept,invoca prevederile art. 205 Cod procedura civila si urmatoarele:


Prin raspunsul la intampinare ( fil. 80) reclamanta considera ca exceptia de necompetenta teritoriala este neintemeiata considerand ca potrivit art. 269 Codul muncii competent sa solutioneze prezentul litigiu este Tribunalul Sibiu.


Pe fondul cauzei reclamanta reia argumentele din cererea introductiva de instanta, solicitand admiterea actiunii asa cum a fost formulata.


Prin incheierea civila din 15 septembrie 2015 exceptia invocata de parat a fost respinsa.


Din examinarea actelor si lucrarilor dosarului, precum si a probelor administrare in cauza, respectiv inscrisuri si expertiza tehnica auto constata ca pretentiile reclamantei nu sunt fondate pentru urmatoarele considerente:


Paratul este angajatul societatii reclamante in functia de conducator auto conform contractului individual de munca inregistrat sub nr. xxxxxx/09.08.2008., iar la data producerii incidentului conducea autocarul cu numarul de inmatriculare XXXXXXXX pe ruta Suceava - Sibiu. Din localitatea Targu S. la conducerea autocarului a trecut paratul care a condus pana la Sibiu. In dreptul localitatii Vestem au aparut defectiunile cutiei de viteza si oprind autocarul a purtat o convorbire telefonica cu maistrul de atelier, iar la recomandarea acestuia a continuat cursa pana la Sibiu.


Din raportul de expertiza tehnica efectuat in cauza reiese ca pentru repararea cutiei de viteza comanda de reparatie emisa la data 28.08.2014 nu avea deviz de reparatie atasat sau bonuri de consum cu piesele auto care au fost inlocuite.


Din concluziile expertului tehnic judiciar si fata de probele de la dosar reiese faptul ca paratul nu se face vinovat pentru defectiunea aparuta la cutia de viteza, cauza fiind ruperea arborelui principal " de oboseala datorita exploatarii indelungate``.


Pentru considerentele expuse si avand in vedere dispozitiile art. 254 (1) Codul muncii, actiunea astfel cum a fost formulata va fi respinsa.


PENTRU ACESTE MOTIVE,


IN NUMELE LEGII


HOTARASTE


Respinge actiunea formulata de reclamanta . cu sediul in Sibiu,, CUI RO xxxxxxx impotriva paratului V. L. C. cu CNP xxxxxxxxxxxxxx, dom. in P., Alea Cimbrului nr. 3, . 3,.


Cu drept de apel in 10 zile de la comunicare .




Pronuntata de: Tribunalul Sibiu, Sectia I Civila, Sentinta civila nr. 681 din data de 14.06.2016


Citeşte mai multe despre:    contract individual de munca    defectiune    expertiza tehnica    vinovatie
Consultă un avocat online
MCP Cabinet avocati - Specializati in litigii de munca, comerciale, civile si de natura administrativa.

Alte Speţe

Decizia ICCJ 41/2019: In calculul drepturilor salariale pentru plata cu ora nu se include si gradatia de merit
Pronuntaţă de: Inalta Curte de Casatie si Justitie - Decizia nr. 41/2019

ICCJ: In ipoteza renuntarii la urmarirea penala fata de un minor care a implinit varsta de 16 ani poate fi dispusa fata de acesta obligatia prestarii unei munci neremunerate in folosul comunitatii.
Pronuntaţă de: Inalta Curte de Casatie si Justitie

ICCJ - Stipularea clauzei penale in CIM prin care este evaluata paguba produsa de salariat angajatorului este nula
Pronuntaţă de: Inalta Curte de Casatie si Justitie

ICCJ: stipularea clauzei penale in CIM sau intr-un act aditional al acestuia, prin care este evaluata paguba produsa angajatorului de salariat din vina si in legatura cu munca sa, este interzisa si este sanctionata cu nulitatea clauzei.
Pronuntaţă de: Inalta Curte de Casatie si Justitie

Nu se poate vorbi despre o suma nedatorata cata vreme plata acesteia s-a efectuat in baza unei decizii a angajatorului
Pronuntaţă de: Curtea de Apel Bucuresti Sectia a VII-a pentru cauze privind C.M.A.S., Decizia civila nr. 1467, in sedinta publica din 9 martie 2017

Nu se poate dispune obligarea salariatului la restituirea sumei incasate daca aceasta i-a fost remisa in baza unor acte valide si necontestate la acel moment
Pronuntaţă de: Curtea de Apel Bucuresti Sectia a VII-a pentru cauze privind C.M.A.S., Decizia civila nr. 1467/2017, in sedinta publica din 9 martie 2017

Concedierea pentru atingerea adusa dreptului la imagine al societatii angajatoare
Pronuntaţă de: Curtea de Apel Bucuresti Sectia a VII-a pentru cauze privind C.M.A.S., Decizia civila nr. 1772/2017, in sedinta publica din 20 martie 2017

Daca salariul este stabilit sub nivelul prevazut printr-un act normativ, situatia se rezolva prin constatarea nulitatii clauzei prin acordul partilor sau prin hotarare judecatoreasca, ci nu prin emiterea unei decizii unilaterale
Pronuntaţă de: Curtea de Apel Bucuresti Sectia a VII-a pentru cauze privind C.M.A.S., Decizia civila nr. 105/2017, in sedinta publica din 12 ianuarie 2017

Nu este interzisa conferirea de atributii suplimentare cu ocazia delegarii, atata timp cat noile atributii sunt in concordanta cu competentele salariatului si nu aduc o modificare semnificativa a atributiilor sale obisnuite
Pronuntaţă de: Tribunalul Iasi Sectia I Civila, Sentinta civila nr. 135/2017, in sedinta publica din 1 februarie 2017

Contestatorul a raspuns la intrebari fara sa cunoasca faptul ca este cercetat disciplinar, fiind astfel in imposibilitatea de a se apara efectiv
Pronuntaţă de: Curtea de Apel Suceava Sectia I Civila, Decizia civila nr. 171/2017, in sedinta publica din 9 martie 2017



Articole Juridice

Particularitati privind procedura concilierii in litigiile de munca
Sursa: avocat Andreea-Cristina Deaconu | MCP Cabinet avocati

Procedura concilierii conflictelor de munca. Suspendarea termenelor de solutionare a conflictelor de munca pe durata concilierii
Sursa: avocat Ioana Emilia | MCP Cabinet avocati

Updatarea Regulamentului intern al angajatorului cu procedura de solutionare amiabila a conflictelor de munca
Sursa: avocat Irina Maria Diculescu | MCP Cabinet avocati.

Contractul de munca si lucratorul “au pair”
Sursa: avocat Andreea-Cristina Deaconu | MCP Cabinet avocati

Revizuire decizie de pensionare. Reintegrarea salariatului dupa incetarea de drept a contractului de munca pe temeiul pensionarii
Sursa: avocat Gales Iulia | MCP Cabinet avocati

Izolarea si carantina in coronacriza. Efecte juridice si economico-sociale
Sursa: avocat Irina Maria Diculescu

Protectia sociala a salariatilor. Drepturi si Proceduri de care acestia pot beneficia (I – in general)
Sursa: avocat Irina Maria Diculescu