Materiale juridice despre Concediu (167)
Jurisprudenta Nedovedirea abaterii disciplinare savarsite de catre salariat. Aplicarea principiului "in dubio pro reo"
Prin cererea inregistrata pe rolul Tribunalului Bucuresti Sectia a VIII-a Conflicte de munca si asigurari sociale sub nr. XXXXXXXXXXXX la data de 31.12.2014, contestatorul M. M. a formulat, in contradictoriu cu intimata Sucursala de T. F. de Calatori Bucuresti, contestatie impotriva deciziei nr. BC1/1019 din 03.12.2014 prin care intimata a dispus desfacerea disciplinara a contractului individual de munca, solicitand ca prin hotararea ce se va pronunta sa se dispuna:

Jurisprudenta Desfacerea contractului individual de munca. Compensare in bani a zilelor de concediu neefectuate
La data de 16.07.2015 reclamantul S. N. a formulat contestatie impotriva deciziei nr 14 din 17. 06. 2015 de incetare a contractului individual de munca, emisa de parata pe care o considera nelegala si netemeinica pentru urmatoarele considerente:

Jurisprudenta Obligarea angajatorului la plata orelor suplimentare si a sporului de noapte
Prin cererea inregistrata pe rolul Tribunalului Iasi sub nr. XXXXXXXXXXXX, reclamantul R. I. in contradictoriu cu parata COMPANY SRL Iasi, a solicitat instantei de judecata sa pronunte o hotarare prin care sa dispuna obligarea paratei la plata salariului pe luna august plus 12 zile de concediu de odihna aferent anului 2014, sporul de noapte plus ore suplimentare pentru perioada lucrata (2011-2014) . Pentru perioada septembrie 2011-2014, i se cuvine suma de xxxxx lei reprezentand ore suplimentare si spor de noapte plus dobanda de 5%.

Jurisprudenta Neplata zilelor de concediu de odihna neefectuate
Prin actiunea inregistrata la Tribunalul Sibiu la data de 29.10.2015 sub nr. XXXXXXXXXXXX reclamanta C. G. in contradictoriu cu parata Bucuresti a solicitat obligarea intimatei la emiterea deciziei de desfacere a contractului de munca la data de 4. 05. 2015, cu efectuarea mentiunilor aferente la ITM, plata drepturilor salariale pentru perioada martie, aprilie 2015, in suma de 1. 950 lei(salariul lunar brut fiind de804 lei lunar), obligarea intimatei la plata sumelor datorate statului in temeiul relatiei de munca . Solicita cheltuieli de judecata.

Jurisprudenta Acordarea drepturilor salariale cuvenite de catre instanta de judecata
Prin actiunea inregistrata pe rolul Tribunalului Gorj – Sectia Conflicte de Munca si Asigurari Sociale sub nr. XXXXXXXXXXXX, reclamanta C. A. M. a chemat in judecata parata S. C. B. T. S. A. (fosta S. C. D. T. S. A. ), reprezentata legal prin Director General Calbureanu L., solicitand instantei ca, prin sentinta ce se va pronunta, aceasta sa fie obligata la plata drepturilor salariale neacordate incepand cu data de 01.12.2014 si pana la ramanerea definitiva a prezentei cauze, reprezentand plata orelor suplimentare incepand cu data de 31.07.2011, plata orelor de noapte incepand cu data de 31.07.2011, plata orelor lucrate in zilele de sarbatoare legala incepand cu data de 31.07.2011, plata orelor lucrate in zilele de sarbatoare legala, a sporului de izolare si a zilelor de concediu de odihna neefectuat pentru anii 2014-2015, precum sa plata echipamentului de protectie pe care reclamanta a fost nevoita sa il achizitioneze singura.

Jurisprudenta Angajarea raspunderii contractuale pentru neindeplinirea obligatiilor asumate de catre angajator
Prin cererea de chemare in judecata inregistrata pe rolul Tribunalului C., sectia I civila sub nr. XXXXXXXXXXXX, reclamantul N. C. a formulat cerere de chemare in judecata in contradictoriu cu parata S. C. M. S. A. G. – sucursala Romania, pentru ca prin hotararea ce se va pronunta instanta sa dispuna obligarea paratei la plata catre reclamant a urmatoarelor sume: 32. 192 lei, reprezentand drepturi salariale neacordate aferente intervalului decembrie 2013-martie 2015 inclusiv, 2. 516,11 lei, reprezentand dobanda legala penalizatoare calculata pana la data de 12.11.2015 si 6. 406 lei, reprezentand indemnizatie de concediu de odihna aferenta anilor 2013, 2014 si 2015.

Jurisprudenta Restituirea platii nedatorate efectuate de catre angajator
Prin cererea inregistrata pe rolul Tribunalului C. -S. sub nr. XXXXXXXX/02.09.2015, reclamanta C. NATIONALA DE C. F. "C. ” SA. Bucuresti – SUCURSALA REGIONALA CF TIMISOARA a chemat in judecata pe paratul C. S. P., solicitand instantei ca, prin hotararea ce o va pronunta, sa dispuna obligarea paratului la plata sumei de 181,80 lei, reprezentand debite restante compuse din:

Jurisprudenta Concediere fara respectarea termenului de preaviz. Nulitate absoluta a deciziei de concediere
Prin cererea de chemare in judecata a paratei S. C. T. D. S. R. L., inregistratala 21.07.2015, reclamantul N. S. a solicitat ca prin sentinta ce se va pronunta sa se constate nulitatea absoluta a deciziei de concediere nr. 1527/19. 06. 2015, in temeiul art. 78 raportat la art. 75 din Codul Muncii, aceasta fiind emisa fara respectarea preavizului, obligarea societatii parate la plata unei despagubiri egale cu salariile indexate, majorate si reactualizate si cu celelalte drepturi de care ar fi beneficiat, pana la data ramanerii definitive a hotararii, in temeiul art. 80 Codul Muncii precum si la plata sumelor reprezentand contravaloarea orelor suplimentare efectiv lucrate in lunile decembrie 2014-ianuarie 2015.

Articole [Av. Muncii] Modalitatile de informare (preavizare) a salariatilor in cazul concedierii
Codul muncii nu prevede obligatia angajatorului de a comunica preavizul printr-o notificare separata de decizia de concediere si nu stabileste o procedura privind acordarea preavizului ca atare.

Jurisprudenta Incetarea de drept a contractului individual de munca. Reintegrare in functia ocupata de salariat
Prin actiunea inregistrata pe rolul Tribunalului Gorj sub nr. XXXXXXXXXXX, reclamanta S. M. C. a solicitat instantei ca prin sentinta ce se va pronunta in contradictoriu cu pirita C. T. M.:

Articole Concediul de acomodare in cazul adoptiei. Procedura acordarii. Suspendarea contractului de munca
Potrivit legislatiei in vigoare in materia adoptiei, concediul de acomodare (reglementat la art. 50 alin. 1 din Legea nr. 273/2004, republicata) poate avea o durata de maximum 1 an, in el fiind inclusa si perioada de incredintare a copilului in vederea adoptiei.

Jurisprudenta Compensare in bani a zilelor de concediu neefectuate
Prin cererea formulata si inregistrata sub nr XXXXXXXXXXXXX pe rolul Tribunalului G., reclamantul G. I. a solicitat in contradictoriu cu parata, obligarea la plata drepturilor salariale aferente lunilor aprilie si mai 2015 in valoare totala de 1196,00 lei si contravaloarea concediului de odihna neefectuat, respectiv 8 zile in cuantum de 463,00 lei.

Articole [Av. muncii] Obligativitatea acordarii zilelor de concediu de odihna
Opinie juridica privind Obligativitatea acordarii zilelor de concediu de odihna

Articole [Av. muncii] Neplata drepturi salariale, compensare concediu de odihna neefectuat
Opinie juridica privind Neplata drepturi salariale, compensare concediu de odihna neefectuat

Articole [Av. muncii] Interdictia concedierii pe durata concediului medical
Opinie juridica privind Interdictia concedierii pe durata concediului medical

Articole [Av. muncii] Indemnizatia pentru pentru concediu medical
Opinie juridica privind Indemnizatia pentru pentru concediu medical

Articole [Av. muncii] Indemnizatia de concediu – substituent al drepturilor salariale pe perioada concediului de odihna
Opinie juridica privind Indemnizatia de concediu – substituent al drepturilor salariale pe perioada concediului de odihna

Articole [Av. muncii] Durata concediului de odihna in cazul contractului individual de munca pet imp partial
Opinie juridica privind Durata concediului de odihna in cazul contractului individual de munca pet imp partial

Articole [Av. muncii] Concediu fara plata pentru rezolvare situatii personale
Opinie juridica privind Concediu fara plata pentru rezolvare situatii personale

Articole [Av. muncii] Compensarea in bani a concediului de odihna neefectuat, posibila doar in cazul incetarii contractului individual de munca
Opinie juridica privind Compensarea in bani a concediului de odihna neefectuat, posibila doar in cazul incetarii contractului individual de munca

Articole [Av. muncii] Compensarea in bani a concediului de odihna
Opinie juridica privind Compensarea in bani a concediului de odihna

Articole [Av. muncii] Calcul zile de concediu de odihna
Opinie juridica privind Calcul zile de concediu de odihna

Articole [Av. muncii] Angajare raspundere patrimoniala pentru nedeclarare concediu de odihna neefectuat
Opinie juridica privind Angajare raspundere patrimoniala pentru nedeclarare concediu de odihna neefectuat

Legislatie OUG nr. 111/2010, Actualizata 2017, privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor
ORDONANTA DE URGENTA nr. 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor - Actualizata 2017 Actualizata prin: Ordonanta urgenta 82/2016 pentru aprobarea Statutului special al functiei publice specifice de inspector social si pentru modificarea si completarea unor acte normative (publicata in M. oficial nr. 965 din 29 noiembrie 2016) 1 iulie 2016 parti din acest act abrogate de Legea 66/2016 pentru modificarea si completarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 111/2010 privind concediul si indemnizatia lunara pentru cresterea copiilor (publicata in M. oficial nr. 304 din 20 aprilie 2016)

Legislatie Legea nr. 273/2004 privind procedura adoptiei, actualizata
Legea nr. 273 din 21 iunie 2004 privind procedura adoptiei. Actualizata prin Legea nr. 57/2016.















