din anul 2007, atuul tau de DREPT!
3815 de useri online



Prima pagină » Dicţionar Juridic » Dreptul Muncii » Timp de odihna

Timp de odihna , Dreptul Muncii


Timpul de odihna este durata de timp necesara pentru recuperarea energiei fizice si intelectuale cheltuite in procesul muncii si pentru satisfacerea nevoilor sociale si cultural - educative, durata in care salariatul nu presteaza munca la care este obligat in temeiul contractului individual de munca.




Alţi termini definiţi în cadrul categoriei Dreptul Muncii: Acord de securitate sociala , Afectiuni lombare de origine profesionala, Agent cancerigen, Concediu, Contract colectiv de munca , Contractul de ucenicie la locul de munca, Discriminare pozitiva , Dispecerat, Drepturi de personal, Egalizarea sanselor , Factori de risc de AMS, Fond de participare la profit, GREVA, Libera circulatie a persoanelor, Patronat , Permis de munca , Repaus saptamanal , Sindicat, Stagiu de cotizare, Toxicitate acuta,


Jurisprudenţă conexă:
Dozarea sanctiunii aplicate de angajator cu gravitatea faptei imputate
Pronunţată de: Curtea de Apel Ploiesti - Decizia civila nr. 1593 din data de 19 octombrie 2020
Munca prestata peste programul normal de lucru devine �automat� munca suplimentara
Pronunţată de: Curtea de Apel Ploiesti - Decizia Civiala nr. 1539/19.10.2020
Stabilirea unor drepturi pentru salariati in contractul colectiv de munca numai in limitele minime prevazute de lege
Pronunţată de: Tribunalul Bucuresti - Sentinta civila nr. 3004 din 14.07.2020
Decizie de sanctionare. Nulitate absoluta
Pronunţată de: Curtea de Apel Galati - Decizie nr. 42 din 21 ianuarie 2008

Legislaţie conexă:
Legea 272/2004, actualizata 2024, privind protectia si promovarea drepturilor copilului
Legea 272/2004, actualizata 2024, privind protectia si promovarea drepturilor copilului - Republicata Actualizata prin Legea 298/2023 pentru modificarea Legii nr. 272/2004 privind protectia si promovarea drepturilor copilului
Legea 272/2004, Actualizata 2016, privind protectia si promovarea drepturilor copilului
LEGE nr. 272/2004 privind protectia si promovarea drepturilor copilului - Republicata si Actualizata 2016




Articole Juridice

Gestionarea sesizarii adresate profesionistului direct de catre consumator
Sursa: Avocat Bogdan Deaconu

Cererea in anularea ordonantei de plata. Calea de atac a debitorului in situatia in care instanta judeca in echitate, cu incalcarea principiului legal
Sursa: Avocat Bogdan Deaconu

Cercetarea disciplinara - Strategia in prevenirea si solutionarea litigiilor de munca in favoarea angajatorului
Sursa: Avocat Bogdan Deaconu



Jurisprudenţă

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Ştiri Juridice
Legislaţie

OUG nr. 36/2025 pentru stabilirea unor masuri privind personalul platit din fonduri publice
ORDONANTA DE URGENTA nr. 35/2025 pentru stabilirea unor masuri privind personalul platit din fonduri ...

HG 295/2025, privind REVISAL-ul - Registrul electronic de evidenta a salariatilor
HG nr. 295/2025 privind Registrul general de evidenta a salariatilor REGES-ONLINE ...

OUG nr. 156/2024 (Ordonanta trenulet 2024 - 2025 sau Ordonanta Austeritatii 2025) privind unele masuri fiscal-bugetare in domeniul cheltuielilor publi
Ordonanta de urgenta nr. 156/2024 (denumita si Ordonanta trenulet 2024 - 2025 sau Ordonanta Austerit ...