din anul 2007, atuul tau de DREPT!


Prima pagină » Dicţionar Juridic » Drept Comunitar » Codul European de Securitate Sociala

Codul European de Securitate Sociala , Drept Comunitar


Codul European de Securitate Sociala, adoptat la Strasbourg, la 16 aprilie 1964, este un instrument juridic al Consiliului Europei, care stabileste standarde in domeniul securitatii sociale, si anume, ingrijiri medicale, indemnizatii de boala, prestatii de somaj, prestatii de batranete, accidente si boli profesionale, prestatii familiale, prestatii de maternitate, prestatii de invaliditate, prestatii de urmas. Pentru fiecare prestatie de securitate sociala Codul stabileste riscul acoperit, persoanele protejate, prestatiile acordate, conditiile de elegibilitate, cuantumul prestatiei, perioada de acordare a prestatiei, durata perioadelor de asteptare. Codul stabileste anumite procente ale prestatiilor de securitate sociala care trebuie acordate in raport cu castigul anterior al beneficiarului inainte de aparitia riscului social.




Alţi termini definiţi în cadrul categoriei Drept Comunitar: Acquis comunitar , Aderarea a noi state membre la Uniunea Europeana , Arhitectura europeana , Banca Europeana pentru Reconstructie si Dezvoltare, Clauza de suspendare , Comitet de Monitorizare , Comitet Regional de Evaluare Strategica , Comitetul Politic si de Securitate (CPS), Comunicarea �de minimis�, Consiliul European , Delimitarea competentelor , Dizolvarea persoanei juridice, Eurojust , Licitatie , OLAF, Organism Intermediar , Pozitie comuna (Tratatatul UE, Titlul VI) , TAIEX , Tribunalul de prima instanta (TPI) , Uniunea Europeana,

Ştiri Juridice conexe:
Noutati legislative. Monitorul Oficial 19 mai 2009
Selectie a actelor publicate in Monitorul Oficial al Romaniei in data de 19 mai 2009 ...
Data publicării: 2009-05-19






Articole Juridice

Aspecte practice privind Cercetarea disciplinara a salariatilor
Sursa: MCP Cabinet avocati

Valoarea Tichetelor de masa in anul 2024
Sursa: MCP Cabinet avocati

Valoarea Tichetelor cadou in anul 2024
Sursa: MCP Cabinet avocati



Jurisprudenţă

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Ştiri Juridice
Legislaţie

OUG 127/2023 pentru modificarea si completarea unor acte normative, prorogarea unor termene, precum si unele masuri bugetare
Ordonanta de urgenta 127/2023 pentru modificarea si completarea unor acte normative, prorogarea unor ...

OUG 128/2023 pentru unele masuri referitoare la salarizarea personalului din invatamant si alte sectoare de activitate bugetara
Ordonanta de urgenta 128/2023 pentru unele masuri referitoare la salarizarea personalului din invata ...

Legea 414/2023 privind desfasurarea actiunilor in reprezentare pentru protectia intereselor colective ale consumatorilor
Legea nr. 414/2023 privind desfasurarea actiunilor in reprezentare pentru protectia intereselor cole ...