Abatere, Diverse Domenii Juridice

Incalcarea dispozitiilor cu caracter administrativ sau disciplinar, prevazuta de legi si alte reglementari legale si care atrage dupa sine sanctiuni disciplinare sau contraventionale.Ea poate fi disciplinara , administrativa s.a.Abaterea disciplinara consta in incalcarea cu vina, de catre o persoana facand parte dintr-un colectiv, a regulilor de disciplina stabilite.Abaterea administrativa sau contraventionala, fapta ilicita, cu un grad de pericol social mai redus decat infractiunea, sanctionata de legi sau acte normative ale organelor centrale sau locale ale administratiei de stat.

Alţi termini definiţi în cadrul categoriei Diverse Domenii Juridice: Agentii specializate de interventie, Certificat, Copresedinte, Cupon, Declaratia universala a drepturilor omului, Delict, Difuzarea, Dol direct, Dreptul administrativ, Et sequenter, Ex turpi causa non oritur actio, Expeditor, Expressio unius est exclusio alterius, Fisa, Gradatie, Grant, Infrastructura, Internet, Registru de stare civila, Serviciul de urgenta 112,

Articole juridice conexe:

Cercetarea disciplinara - Strategia in prevenirea si solutionarea litigiilor de munca in favoarea angajatorului
Procedura cercetarii disciplinare este reglementata de Codul Muncii (Legea nr. 53/2003 republicata) si reprezinta demersul prealabil pe care trebuie s ...
Data publicării: 2025-09-07

Pauza de masa intre dreptul la repaus si exigentele disciplinei muncii. Reflectii critice asupra acestui drept
Dreptul la pauza de masa reprezinta o garantie fundamentala in structura raporturilor de munca, menita sa protejeze sanatatea fizica si psihica a sala ...
Data publicării: 2025-06-22

Protectia maternitatii la locul de munca. Interdictie absoluta sau exista situatii in care salariatele gravide pot fi concediate?
In dreptul intern, protectia maternitatii este reglementata prin mai multe acte normative, precum Codul muncii, Legea nr. 202/2002 privind egalitatea ...
Data publicării: 2025-02-26

Incetarea contractului de munca in perioada de proba. Este necesar ca angajatorul sa isi motiveze decizia?
Potrivit prevederilor art. 31 alin. (3) din Codul muncii, pe durata sau la sfarsitul perioadei de proba, contractul individual de munca poate inceta e ...
Data publicării: 2024-09-16

Contestarea caracterului formal al deciziei de sanctionare disciplinara
In cadrul derularii raporturilor de munca, deciziile de sanctionare disciplinara sunt instrumente esentiale pentru mentinerea ordinii si disciplinei i ...
Data publicării: 2024-07-15

Aspecte practice privind Cercetarea disciplinara a salariatilor
Seria de Dialoguri organizata de MCP Cabinet avocati (fondat in anul 2008 de Av. Marius-Catalin Predut) continua cu o tema care trateaza unul dintre c ...
Data publicării: 2023-12-19

Interdictia suprapunerii programului de lucru in cazul salariatilor cu mai multe locuri de munca
In cadrul Dialogurilor organizate de MCP Cabinet avocati (fondat in anul 2008 de Av. Marius-Catalin Predut), s-au continuat dezbaterile referitoare la ...
Data publicării: 2023-05-22

Absenta salariatului de la locul de munca in situatii de urgenta familiala
In cadrul Dialogurilor organizate de MCP Cabinet avocati (fondat in anul 2008 de Av. Marius-Catalin Predut), s-au continuat discutiile referitoare la ...
Data publicării: 2023-02-14

Aspecte practice privind necorespunderea profesionala a salariatului
In cadrul seriei de Dialoguri organizata de MCP Cabinet avocati (fondat in anul 2008 de Av. Marius-Catalin Predut) s-au discutat aspecte particulare a ...
Data publicării: 2022-08-03

Cercetarea disciplinara a salariatilor. Legalitatea Regulamentului intern si a altor Proceduri
In cadrul seriei de Dialoguri organizata de MCP Cabinet avocati (fondat in anul 2008 de Av. Marius-Catalin Predut) s-a discutat despre aspectele derog ...
Data publicării: 2022-07-05

Efectele nerespectarii termenului de preaviz in cazul demisiei
Demisia este modalitatea prin care inceteaza contractul individual de munca exclusiv din initiativa salariatului, ci nu a angajatorului, conform art. ...
Data publicării: 2022-04-06

Ştiri Juridice conexe:

Efectele noilor reglementari asupra profesiei de avocat, in contextul starii de urgenta
UNBR informeaza asupra efectelor unor noi reglementari asupra profesiei de avocat, in contextul starii de urgenta ...
Data publicării: 2020-03-24

SRJ MediaSind: TVR impune o procedura ilegala si imorala pentru a concedia angajatii incomozi
Presedintele – director general al Societatii Romane de Televiziune, Doina Gradea, continua abuzurile impotriva propriiilor angajati. Aceasta a apro ...
Data publicării: 2020-03-11

MFP scoate din Legea prevenirii incalcarea termenului de utilizare a noilor case de marcat
MFP propune, printr-un proiect de act normativ, eliminarea contraventiei referitoare la nerespectarea de catre utilizatorii aparatelor de marcat elect ...
Data publicării: 2019-07-17

Guvernul a aprobat modificarile cu privire la ucenicia la locul de munca.Clarificari teoretice si practice.
Guvernul a aprobat, in sedinta din data de 20 06 2019, modificarea si completarea Normelor metodologice de aplicare a prevederilor Legii nr. 279/2005 ...
Data publicării: 2019-06-21

Au fost introduse noi sanctiuni pentru alesii locali
In Monitorul Oficial nr. 345 din 06.05.2019 a fost publicata Legea nr. 88/2019 pentru modificarea si completarea Legii nr. 393/2004 privind Statutul a ...
Data publicării: 2019-05-06

Apelul Decanului Baroului Bucuresti pentru respectarea indatoririlor avocatilor si prestigiului profesiei
In cursul sedintei publice din 9 noiembrie 2018, la un complet al Tribunalului Bucuresti-Sectia VI civila, in doua cauze s-au prezentat avocati care s ...
Data publicării: 2018-11-14

CCR a declarat neconstitutionale prevederile privind suspendarea de drept a raportului de serviciu al functionarilor publici pe durata cercetarii administrative
In ziua de marti, 27 martie 2018, Plenul Curtii Constitutionale a luat in dezbatere exceptia de neconstitutionalitate a prevederilor art. 94 alin. (1) ...
Data publicării: 2018-04-01

U.N.B.R. a stabilit onorariile minimale obligatorii pentru avocati
Prin Hotararea nr. 272 din data de 26.08.2017 Uniunea Nationala A Barourilor din Romania (U.N.B.R.) a stabilit nivelul onorariilor minimale ce trebuie ...
Data publicării: 2017-09-03

ANI: 8 functionari publici aflati in stare de incompatibilitate si conflict de interese
Agentia Nationala de Integritate a constatat starea de incompatibilitate si existenta conflictului de interese de natura administrativa in cazul a opt ...
Data publicării: 2017-03-04

Baroul Bucuresti analizeaza situatia platii contributiilor de catre avocati
Consiliul Baroului Bucuresti a analizat situatia incasarii contributiilor profesionale de la membrii baroului si a apreciat conduita majoritatii avoca ...
Data publicării: 2017-01-09

Judecatoare in cadrul Judecatoriei Arad suspendata disciplinar din functie
In sedinta de ieri, 3 ianuarie 2017, Sectia pentru judecatori a hotarat suspendarea din functie a doamnei Lavinia-Nicoleta Cotofana, judecator in cad ...
Data publicării: 2017-01-04

Jurisprudenţă conexă:

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronunţată de: Tribunalul Bucuresti

Principiul non bis in idem in ceea ce priveste sanctiunile disciplinare
Pronunţată de: Tribunalul Bucuresti

Impiedicarea salariatului de a intra in incinta unitatii justifica absenta acestuia de la locul de munca. Sanctionare disciplinara abuzaiva
Pronunţată de: Curtea de Apel Bucuresti

Neefectuarea coprespunzatoare a cercetarii disciplinare prealabile Comportamente inadecvate sau nedrepte la locul de munca
Pronunţată de: Tribunalul Bucuresti

Greva, context in care angajatorul poate dispune concedierea salariatilor?
Pronunţată de: Curtea de Apel Bucuresti

Personalul didactic auxiliar si cel de conducere raspund disciplinar conform Legii educatiei nationale nr. 1/2011, iar nu in baza dispozitiilor Codului muncii
Pronunţată de: Decizia civila nr. 1045 din 28 noiembrie 2019, pronuntata de Curtea de Apel Suceava, Sectia I civila

Paratul care a recunoscut pretentiile la primul termen de judecata la care partile sunt legal citate nu va putea fi obligat la plata cheltuielilor de judecata
Pronunţată de: Decizia civila nr. 64/15.02.2018 a Curtii de Apel Galati

Imunitatea de jurisdictie a Uniunii Europene. Incheiere contract individual de munca
Pronunţată de: Decizia civila nr. 40/A din 07.03.2018 a Curtii de Apel Galati

Functionari publici. Sanctiune disciplinara. Principiul unicitatii sanctiunii disciplinare
Pronunţată de: Curtea de Apel Iasi, Sectia Contencios administrativ si fiscal, Decizia nr. 890/20.10.2020

Decizie de sanctionare disciplinara. Caracterul restrictiv al dispozitiilor inscrise Codul muncii. Analiza elementelor constitutive ale abaterii disciplinare prin raportare la prevederile actului emis de angajator
Pronunţată de: Curtea de Apel Iasi, Sectia Litigii de munca si asigurari sociale, Decizia civila nr. 40/06.02.2020

Contestatie impotriva deciziei de concediere; nulitatea absoluta a deciziei de concediere; continutul deciziei de sanctionare; nemotivare
Pronunţată de: Curtea de Apel Iasi, Sectia Litigii de munca si asigurari sociale, Decizia nr. 429/13.10.2020

Legislaţie conexă:

OUG nr. 156/2024 (Ordonanta trenulet 2024 - 2025 sau Ordonanta Austeritatii 2025) privind unele masuri fiscal-bugetare in domeniul cheltuielilor publice pentru fundamentarea bugetului general
Ordonanta de urgenta nr. 156/2024 (denumita si Ordonanta trenulet 2024 - 2025 sau Ordonanta Austeritatii 2025) privind unele masuri fiscal-bugetare in domeniul cheltuielilor publice pentru fundamentarea bugetului general consolidat pe anul 2025, pentru modificarea si completarea unor acte normative, precum si pentru prorogarea unor termene Publicata in Monitorul Oficial, Partea I nr. 1334 din 31 decembrie 2024. In vigoare de la 31 decembrie 2024

Codul muncii 2025. Legea 53/2003, actualizata 2025
Codul muncii actualizat 2025 Actualizat prin LEGEA nr. 283/2024, publicata in MONITORUL OFICIAL nr. 1139 din 14 noiembrie 2024

Legea nr. 183/2024 privind statutul personalului de cercetare, dezvoltare si inovare
Legea nr. 183/2024 privind statutul personalului de cercetare, dezvoltare si inovare Publicata in Monitorul Oficial, Partea I nr. 546 din 12 iunie 2024.

Legea 500/2002 privind finantele publice, actualizata 2024
Legea 500/2002 privind finantele publice Actualizata prin Legea 262/2023 privind aprobarea Ordonantei de urgenta a Guvernului nr. 4/2022 pentru completarea art. 52 din Legea nr. 500/2002 privind finantele publice

Legea 393/2023 privind statutul asistentului judecatorului
Legea 393/2023 privind statutul asistentului judecatorului Publicat in Monitorul Oficial cu numarul 1132 din data de 14 decembrie 2023

Codul de Procedura Fiscala, actualizat 2024 - Legea nr. 207/2015
Codul de Procedura Fiscala din 2015. Legea nr. 207/2015, actualizata 2024 Actualizat prin Legea 296/2023 privind unele masuri fiscal-bugetare pentru asigurarea sustenabilitatii financiare a Romaniei pe termen lung

Statutul politistului, actualizat 2024 - Legea 360/2002
Legea 360/2002, actualizata 2024, privind Statutul politistului Actualizat prin Legea 153/2023 pentru completarea Legii nr. 360/2002 privind Statutul politistului

OG 27/2002, actualizata, privind reglementarea activitatii de solutionare a petitiilor
Ordonanta 27/2002, actualizata 2024, privind reglementarea activitatii de solutionare a petitiilor

Legea 544/2001, actualizata 2024, privind liberul acces la informatiile de interes public
Legea 544/2001, actualizata 2024, privind liberul acces la informatiile de interes public Publicata in Monitorul Oficial cu numarul 663 din data de 23 octombrie 2001

Legea 272/2004, actualizata 2024, privind protectia si promovarea drepturilor copilului
Legea 272/2004, actualizata 2024, privind protectia si promovarea drepturilor copilului - Republicata Actualizata prin Legea 298/2023 pentru modificarea Legii nr. 272/2004 privind protectia si promovarea drepturilor copilului

Legea 80/1995, actualizata 2024, privind statutul cadrelor militare
Legea 80/1995, actualizata 2024, privind statutul cadrelor militare Actualizat prin Legea 322/2023 pentru modificarea si completarea Legii nr. 80/1995 privind statutul cadrelor militare