Coordonator: Av. Marius-Cătălin Preduţ

Prima pagină » Jurisprudenţă » Dreptul Muncii

Speţe Dreptul Muncii

 Recuperarea prejudiciului cauzat angajatorului de salariat. Incheierea notei de constatare nu echivaleaza cu probarea de catre angajator a intrunirii conditiilor platii nedatorate
 Pronunţată: CURTEA DE APEL BUCURESTI Decizia nr. 836/ 31.03.2020
 Efectele Deciziei nr. 19/2019 pronuntata de ICCJ in ceea ce priveste curgerea termenului de prescriptie in cazul in care prejudiciul angajatorului este constatat prin decizie a Curtii de Conturi
 Pronunţată: CURTEA DE APEL BUCURESTI Decizia nr. 4957/ 05.11.2019
 Recuperarea prejudiciului cauzat angajatorului de un salariat. Termenul de prescriptie.
 Pronunţată: CURTEA DE APEL BUCURESTI Decizia nr. 4376/ 09.10.2019

➤ Avocat dreptul muncii

Asistenţă juridică şi reprezentare
litigii şi conflicte de muncă

www.mcp-avocati.ro
 Modificarea unilaterala a contractului individual de munca prin schimbarea fisei postului. Termenul de contestare a deciziei curge de la momentul comunicarii fisei de post.
 Pronunţată: Curtea de Apel Bucuresti - Decizia civila nr. 1275/2020 din 05.06.2020
 Sarcina probei privind achitarea drepturilor salariale si a altor beneficii revine angajatorului
 Pronunţată: Curtea de Apel Bucuresti - Decizia civila nr. 1829/2019 din 28.03.2019
 Litigiile intemeiate pe Legea contenciosului administrativ sunt de compenteta tribunalului cand au ca finalitate analiza unui raport juridic de munca
 Pronunţată: Curtea de Apel Bucuresti - Decizia nr. 192/2020 din 12.03.2020
 Dispozitia contestata priveste modificarea contractului de munca sub aspectul salarizarii ceea ce caracterizeaza litigiul ca fiind un conflict de munca
 Pronunţată: Curtea de Apel Bucuresti - Sentinta civila nr. 6 din data de 22 Ianuarie 2019
 Angajarea raspunderii patrimoniale a angajatorului pe calea de drept comun. Incetarea raportului de serviciu
 Pronunţată: Curtea de Apel Bucuresti - Sentinta civila nr. 719 din data de 25.08.2020
 Pretentiile intemeiate pe un contract de bursa. Inexistenta unor raporturi de munca ale partilor
 Pronunţată: Curtea de Apel Bucuresti - Decizia civila nr. 43 din data de 02 Septembrie 2020
 Conflictul de munca are ca obiect exercitarea unor drepturi sau indeplinirea unor obligatii care decurg din contractele individuale si colective de munca ori din acordurile colective de munca
 Pronunţată: Curtea de Apel Bucuresti - Sentinta civila nr. 500 din data de 24 septembrie 2019
 Tranzactia incheiata intre salariat si angajator priveste raporturi juridice de dreptul muncii. Aceasta prevede modul in care se vor stinge datoriile existente, derivate din contractul individual de munca
 Pronunţată: Curtea de Apel Bucuresti - Sentinta civila nr. 9 din data de 04 Februarie 2019
  Competenta este atrasa de obiect, iar nu de catre partile atrase in proces de catre reclamant sau de catre natura drepturilor care se pot naste ulterior in patrimoniul reclamantului
 Pronunţată: Curtea de Apel Bucuresti - Sentinta civila nr. 14 din data de 10 ianuarie 2020
 Existenta unui conflict de munca poate interveni doar ulterior dobandirii statutului de salariat, respectiv angajator, prin intocmirea unui contract individual de munca
 Pronunţată: Curtea de Apel Bucuresti - Sentinta civila nr. 4 din data de 20 Ianuarie 2020
 Orice decizie de sanctionare disciplinara, pentru a fi valabila, trebuie sa indeplineasca cumulativ toate cerintele statornicite de lege
 Pronunţată: Curtea de Apel Timisoara - Decizia civila nr. 593 din data de 22 februarie 2012

GDPR. Protectia datelor

Servicii juridice specializate in domeniul protectiei, prelucrarii si circulatiei datelor personale.
www.mcp-avocati.ro
 Hotararea de validare a popririi are ca efect iesirea fortata a sumei urmarite din patrimoniul debitorului in cel al creditorului
 Pronunţată: Curtea de Apel Brasov - Decizia civila nr. 339 din data de 05 Iunie 2020




Articole Juridice

Dialogurile MCP (IX): Incetarea abuziva a contractului de munca in perioada de proba
Sursa: Avocat Marius-Catalin Predut

Dialogurile MCP (VIII): Clauza de confidentialitate in contractul individual de munca. Ce este si ce nu este confidential?
Sursa: Avocat Marius-Catalin Predut

Dialogurile MCP (VII): Legalitatea testarii obligatorii a salariatilor pentru prezenta la locul de munca
Sursa: Avocat Marius-Catalin Predut



Ştiri Juridice
Legislaţie

Legea nr. 269/2021 pentru modificarea Legii dialogului social nr. 62/2011 si a Legii nr. 53/2003 - Codul muncii
Legea nr. 269/2021 pentru modificarea Legii dialogului social nr. 62/2011 si a Legii nr. 53/2003 - C ...

OUG 117/2021 pentru modificarea si completarea Codului muncii
Ordonanta de urgenta nr. 117/2021 pentru modificarea si completarea Legii nr. 53/2003 - Codul muncii ...

OUG 110/2021 privind acordarea unor zile libere platite parintilor si altor categorii de persoane in contextul raspandirii coronavirusului SARS-CoV-2
Ordonanta de urgenta nr. 110/2021 privind acordarea unor zile libere platite parintilor si altor cat ...