din anul 2007, atuul tau de DREPT!
3999 de useri online



Prima pagină » Legislaţie » Integral: Legea 133/2011 pentru modificarea Legii nr. 360/2002 privind Statutul politistului

INTEGRAL: Legea 133/2011 pentru modificarea Legii nr. 360/2002 privind Statutul politistului


Legea 133/2011 pentru modificarea Legii nr. 360/2002 privind Statutul politistului

Publicata in Monitorul Oficial, Partea I nr. 448 din 27 iunie 2011


Statutul politistului actualizat >>>> AICI



Arta. I
Legea nr. 360/2002 privind Statutul politistului, publicata in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, nr. 440 din 24 iunie 2002, cu modificarile si completarile ulterioare, se modifica dupa cum urmeaza:

1. La articolul 16 alineatul (1), literele a) si b) vor avea urmatorul cuprins:
"a) sa aiba implinit stagiul minim in gradul profesional. detinut sau sa il implineasca in cursul anului calendaristic respectiv;
b) sa fi fost apreciat pe intreaga perioada a stagiului minim in grad cu calificativul de cel putin AA«bineAA». fost evaluat nu intra in calculul stagiului minim in grad."

2. La articolul 22, alineatele (7) si (8) vor avea urmatorul cuprins:
"(7) Competentele emiterii actelor administrative privind nasterea, modificarea, suspendarea si incetarea raportului de serviciu al politistului se stabilesc prin ordin al ministrului administratiei si internelor, in conditiile legii.
(8) In cazurile prevazute la art. 69 alin. (1) lit. j), precum si in situatii temeinic justificate, mentionate in acte administrative emise in acest scop, politistii pot fi pusi la dispozitia unitatii pe o perioada. de cel mult 3 luni, timp in care vor beneficia de drepturi banesti avute, cu exceptia indemnizatiei de conducere, dupa caz. In cazuri exceptionale, cu aprobarea ministrului administratiei si internelor, acest termen poate fi prelungit cu inca cel mult 3 luni."

3. Articolul 26 va avea urmatorul cuprins:
"Art. 26
(1) Activitatea si conduita politistului sunt evaluate o data pe an, iar concluziile se consemneaza in evaluarea anuala a serviciului, cu acordarea uneia dintre urmatoarele calificative: AA«foarte bineAA», AA«bineAA», AA«satisfaatorAA», AA«nesatisfaatorAA».
(2) In cazul in care politistul nu a desfasurat activitatea pe durata intregului an, calificativul acordat ca urmare a evaluarii intocmite pentru perioada sau perioadele lucrate constituie calificativ anual numai daca activitate. desfasurata depaseste cumulat 6 luni.
(3) Metodologia privind evaluarea politistului se stabileste prin ordin al ministrului administratiei si internelor."

4. La articolul 47, alineatele (3) si (4) se abroga.

5. La articolul 71 alineatul (1), litera a) va avea urmatorul cuprins:
"a) in urmatoarele 6 luni dupa adoptarea masurilor prevazute la art. 69 alin. (1) lit. j);".

6. La articolul 78, alineatul (1) va avea urmatorul cuprins:
"Art. 78
(1) Procedura si cazurile de modificare si/sau suspendare a raporturilor de serviciu ale politistului se stabilesc prin ordinea ministrului administratiei si internelor."

Arta. II
Prezenta lege intra in vigoare la 3 de zile de la publicarea in Monitorul Oficial al Romaniei, Partea I, cu exceptia prevederilor pct. 4 si 6 care intra in vigoare la data de 1 ianuarie 2012.





Consultă un avocat online
MCP Cabinet avocati - Specializati in litigii de munca, comerciale, civile si de natura administrativa.

Legislaţie

OUG 127/2023 pentru modificarea si completarea unor acte normative, prorogarea unor termene, precum si unele masuri bugetare
Ordonanta de urgenta 127/2023 pentru modificarea si completarea unor acte normative, prorogarea unor ...

OUG 128/2023 pentru unele masuri referitoare la salarizarea personalului din invatamant si alte sectoare de activitate bugetara
Ordonanta de urgenta 128/2023 pentru unele masuri referitoare la salarizarea personalului din invata ...

Legea 414/2023 privind desfasurarea actiunilor in reprezentare pentru protectia intereselor colective ale consumatorilor
Legea nr. 414/2023 privind desfasurarea actiunilor in reprezentare pentru protectia intereselor cole ...

Legea 188/1999, actualizata 2024, privind Statutul functionarilor publici
Legea 188/1999 privind Statutul functionarilor publici, actualizata 2024 - Republicare Actualizat ...

Legea nr. 412/2023 pentru infiintarea si functionarea punctelor gastronomice locale
Legea nr. 412/2023 pentru infiintarea si functionarea punctelor gastronomice locale Publicata in ...

Legea 393/2023 privind statutul asistentului judecatorului
Legea 393/2023 privind statutul asistentului judecatorului Publicat in Monitorul Oficial cu numar ...

Legea finantelor publice locale, actualizata 2024 - Legea 273/2006
Legea 273/2006 privind finantele publice locale Actualizata prin Legea 387/2023 pentru modificare ...

Legea 500/2002 privind finantele publice, actualizata 2024
Legea 500/2002 privind finantele publice Actualizata prin Legea 262/2023 privind aprobarea Ordona ...

OUG 21/2023 privind Statutul lucratorului cultural profesionist
Ordonanta de urgenta nr. 21/2023 privind Statutul lucratorului cultural profesionist Publicata in ...



Articole Juridice

Aspecte practice privind Cercetarea disciplinara a salariatilor
Sursa: MCP Cabinet avocati

Valoarea Tichetelor de masa in anul 2024
Sursa: MCP Cabinet avocati

Valoarea Tichetelor cadou in anul 2024
Sursa: MCP Cabinet avocati

Valoarea Tichetelor culturale in anul 2024
Sursa: MCP Cabinet avocati

Valoarea Tichetelor de cresa in anul 2024
Sursa: MCP Cabinet avocati

Alocatia de stat pentru copii in anul 2024. Conditii de acordare si valoare alocatie
Sursa: MCP Cabinet avocati

Formularul 230 model editabil 2024 PDF. Completeaza Declaratia 230!
Sursa: EuroAvocatura.ro



Jurisprudenţă

In cat timp poate fi aplicata o sanctiune disciplinara unui salariat?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Concursul si perioada de proba. Modalitati diferite de verificare a aptitudinilor profesionale ale salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Executarea catre salariati a obligatiilor de plata ale institutiilor publice. Care sume pot fi esalonate?
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Conditiile speciale de munca presupun cote de contributii de asigurari sociale diferite
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Principiul non bis in idem in ceea ce priveste sanctiunile disciplinare
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Calculul termenului de preaviz in cazul concedierii salariatului
Pronuntaţă de: Tribunalul Bucuresti

Impiedicarea salariatului de a intra in incinta unitatii justifica absenta acestuia de la locul de munca. Sanctionare disciplinara abuzaiva
Pronuntaţă de: Curtea de Apel Bucuresti

Ştiri Juridice